Prombez24.com | Билет №4

Вопрос #1

Необходима ли выдача молока или лечебно-профилактического питания при воздействии на работника инфразвука?

Да;

Нет;

По письменному заявлению работника;

Да при воздействии данного фактора более 50% рабочей смены.

Вопрос #2

В каком случае может быть установлен подкласс условий труда 3.3 по фактору напряженности трудового процесса?

При наличии двух и более показателей напряженности трудового процесса, условия труда по которым отнесены к подклассу 3.1 или 3.2 вредных условий труда, класс (подкласс) условий труда по напряженности трудового процесса повышается на одну степень;

При наличии трех и более показателей напряженности трудового процесса, условия труда по которым отнесены к подклассу 3.2 вредных условий труда, класс (подкласс) условий труда по напряженности трудового процесса повышается на одну степень;

При наличии трех и более показателей напряженности трудового процесса, условия труда по которым отнесены к подклассу 3.1 или 3.2 вредных условий труда, класс (подкласс) условий труда по напряженности трудового процесса повышается на одну степень;

Ни в каком.

Вопрос #3

При осуществлении на рабочих местах идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов должны учитываться:

*Может быть несколько верных вариантов

Производственное оборудование, материалы и сырье, используемые работниками и являющиеся источниками вредных и (или) опасных производственных факторов, которые идентифицируются и при наличии которых проводятся обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры работников;

Результаты ранее проводившихся на данных рабочих местах исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов;

Случаи производственного травматизма и (или) установления профессионального заболевания, возникшие в связи с воздействием на работника на его рабочем месте вредных и (или) опасных производственных факторов;

Предложения работников по осуществлению на их рабочих местах идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов;

Природно-климатические условия.

Вопрос #4

Организация, проводящая специальную оценку условий труда, обязана:

*Может быть несколько верных вариантов

Не приступать к проведению специальной оценки условий труда либо приостанавливать ее проведение в случае непредоставления работодателем необходимых сведений, документов и информации, которые предусмотрены гражданско-правовым договором, и которые характеризуют условия труда на рабочих местах, а также разъяснений по вопросам проведения специальной оценки условий труда;

Не приступать к проведению специальной оценки условий труда либо приостанавливать ее проведение в случае отказа работодателя обеспечить условия, необходимые для проведения исследований (испытаний) и измерений идентифицированных вредных и (или) опасных производственных факторов, в соответствии с гражданско-правовым договором;

Согласовывать с работодателем применение методов исследований (испытаний) и методик (методов) измерений;

Хранить коммерческую и иную охраняемую законом тайну, ставшую известной этой организации в связи с осуществлением деятельности в соответствии с Федеральным законом «О специальной оценке условий труда»;

Направить своих представителей в состав комиссии по проведению специальной оценки условий труда.

Вопрос #5

В случае несоответствия декларации установленным требованиям территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости:

Возвращает ее работодателю посредством почтовой связи с указанием причин возврата;

Информирует в письменной форме организацию, проводящую специальную оценку условий труда;

Налагает на работодателя административное наказание;

Принимает решение об административном приостановлении деятельности работодателя;

Вопрос #6

По результатам оценки травмоопасности рабочих мест работников культуры условия труда относят к допустимому классу, если:

На рабочем месте не выявлено производственного травматизма;

На рабочем месте идентифицированные производственные факторы по результатам проведения исследований (испытаний) и измерений не превышают предельно допустимые концентрации;

На рабочем месте не выявлено нарушений требования охраны труда и условия труда не создают травмоопасных факторов.

Вопрос #7

Что из перечисленного является величиной взвешивающего коэффициента для рентгеновского излучения при расчете эквивалентной дозы?

20;

5 (пять);

1 (один).

Вопрос #8

Что может послужить основанием для отказа в принятии декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?

Наличие в организации работодателя случаев профессиональных заболеваний;

Непроведение исследований и измерений данных вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах, в отношении которых подается декларация;

Несоответствие декларации установленной форме;

Отсутствие в организации работодателя службы охраны труда.

Вопрос #9

Кем утверждается отчет о проведении специальной оценки условий труда:

Председателем комиссии по проведению специальной оценки условий труда;

Руководителем организации, в которой проводится специальная оценка условий труда;

Руководителем организации, проводящей специальную оценку условий труда;

Экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда;

Специалистом по охране труда;

Государственным инспектором труда.

Вопрос #10

Верным определением комбинированного искусственного освещения следует считать:

Освещение, при котором к естественному освещению добавляется общее освещение;

Освещение, при котором к общему искусственному освещению добавляется местное;

Освещение, при котором к естественному освещению добавляется местное.

Вопрос #11

Какие напитки наиболее эффективны для профилактики перегревов у рабочих горячих цехов (выберите не более двух)?

*Может быть несколько верных вариантов

Газированная вода;

Белково-витаминный напиток;

Вода с содержанием 2,5% хлорида натрия;

Вода газированная с 0,2–0,5% содержанием хлорида натрия.

Вопрос #12

Кто может включаться в комиссию по проведению специальной оценки условий труда при проведении ее у работодателя, отнесенного к субъектам малого предпринимательства?

*Может быть несколько верных вариантов

Работодатель – индивидуальный предприниматель (лично), руководитель организации;

Представители выборного органа первичной профсоюзной организации;

Специалист, привлекаемый работодателем по гражданско-правовому договору для осуществления функций службы охраны труда (специалиста по охране труда);

Государственный инспектор труда;

Только работодатель и государственный инспектор труда.

Вопрос #13

В каком диапазоне октавных полос измеряется инфразвук?

От 2 до 16 Гц;

От 31,5 до 8000 Гц;

От 12,5 до 100 кГц.

Вопрос #14

Вправе ли работодатель в случае устранения оснований, послуживших отказу в принятии декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, повторно ее подать?

Вправе, но не ранее 10 рабочих дней после устранения оснований, послуживших отказу в принятии декларации;

Вправе, но не ранее 30 рабочих дней после устранения оснований, послуживших отказу в принятии декларации;

Вправе в случае устранения оснований, послуживших отказу в принятии декларации;

Вправе после проведения внеплановой специальной оценки условий труда;

Не вправе.

Вопрос #15

При невозможности соблюдения штатных производственных (технологических) процессов и (или) штатной деятельности работодателя при проведении исследований (испытаний) и измерения вредных и (или) опасных факторов эксперт:

Не проводит измерения на таких рабочих местах. Условия труда на таких рабочих местах относятся к опасному классу условий труда;

Проводит измерения с соответствующей отметкой в протоколах измерений;

По согласованию с работодателем проводит измерения в обычном порядке;

Не проводит измерения и, соответственно, специальную оценку условий труда на таких рабочих местах;

Решение о возможности проведения на таких рабочих местах измерений и, соответственно, специальной оценки по условиям труда принимает комиссия по проведению специальной оценки условий труда по представлению эксперта.

Вопрос #16

Показатель Ппз определяется:

Путем опроса и анкетирования работников;

Путем анализа актов о расследовании профессиональных заболеваний работников, выявленных в предшествующем оценке эффективности применения пятилетнем периоде и связанных с неправильным применением или неприменением СИЗ на конкретном рабочем месте;

Путем анализа актов о расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний работников, выявленных в предшествующем оценке эффективности применения пятилетнем периоде и связанных с неправильным применением или неприменением СИЗ на конкретном рабочем месте.

Вопрос #17

Какой документ регулирует особенности проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах работников организаций, эксплуатирующих радиационно опасные и ядерно опасные производства (объекты), и организаций промышленности боеприпасов и спецхимии, на которых непосредственно осуществляется разработка, изготовление, переработка, испытание, утилизация, межоперационное хранение взрывчатых веществ, инициирующих составов и продуктов, транспортирование (транспортировка), уничтожение боеприпасов и взрывчатых веществ, пиротехнических составов, порохов, ракетных топлив, средств инициирования и изделий на их основе:

Приказ Государственной корпорации по атомной энергии "Росатом" от 13 июля 2018 г. N 1/17-НПА-дсп;

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 28 июня 2018 г. N 433н;

Приказ Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 18 сентября 2017 г. N 860

Вопрос #18

Какой шум является постоянным?

Уровень звука которого в течение смены изменяется не более чем на 15 дБ;

Уровень звука которого в течение смены изменяется не более чем на 5 дБ;

Уровень звука которого непрерывно изменяется во времени;

С непрерывным спектром шириной более одной октавы.

Вопрос #19

Сведения о выданных испытательными лабораториями, аккредитованными в национальной системе аккредитации, протоколах исследований (испытаний) и измерений представляются в Федеральную службу по аккредитации:

Один раз в год;

Один раз в квартал;

В течение одного месяца со дня выдачи протокола исследований (испытаний) и измерений;

В течение 5 рабочих дней со дня выдачи протокола исследований (испытаний) и измерений.

Вопрос #20

Какой документ подтверждает соответствие средств индивидуальной защиты требованиям технического регламента?

Санитарно-эпидемиологическое заключение на СИЗ, выданное Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека;

Эксплуатационная документация, гарантия производителя и соответствующая маркировка СИЗ;

Сертификат соответствия, выданный аккредитованным органом по сертификации, включенным в Единый реестр органов по сертификации и испытательных лабораторий (центров) Таможенного союза.

Вопрос #21

Какое из приведенных утверждений является верным для оценки показателей микроклимата на открытой территории??

Оценка показателей микроклимата не проводится;

Для открытых территорий в теплый период года и температуре воздуха 25 °С и ниже показатели микроклимата оцениваются как допустимые (2 класс). Если температура превышает эту величину, класс условий труда устанавливают по ТНС-индексу, который рекомендуется определять в полдень при отсутствии облачности;

Для открытых территорий и в неотапливаемом помещении в теплый или холодный период года оценка показателей микроклимата проводится только при нестандартных ситуациях или при работе в суровых климатических условиях.

Вопрос #22

Какие требования предъявляются к проведению специальной оценки условий труда в отношении рабочих мест работников, занятых на верхолазных работах:

Специальная оценка условий труда проводится в общем порядке;

Специальная оценка условий труда проводится ежегодно;

В отношении рабочих мест работников, занятых на верхолазных работах, специальная оценка условий труда не проводится.

Вопрос #23

Как осуществляется отнесение условий труда к классу (подклассу) условий труда по напряженности трудового процесса при нагрузке на голосовой аппарат работника (суммарное количество часов, наговариваемое в неделю)?

*Может быть несколько верных вариантов

С учетом продолжительности речевых нагрузок на основе хронометражных наблюдений;

Экспертным путем посредством опроса работников и их непосредственных руководителей;

По решению эксперта на основе предыдущих результатов оценки условий труда

Вопрос #24

При наличии в воздухе нескольких вредных веществ контроль воздушной среды:

Допускается проводить по наиболее опасным и характерным веществам, устанавливаемым органами государственного санитарного надзора;

Допускается проводить по наиболее опасному и характерному веществу, устанавливаемому органами государственного санитарного надзора;

Необходимо проводить по всем выявленным веществам, устанавливаемым органами государственного санитарного надзора.

Вопрос #25

Какими признаются условия труда по фактору световой среды при работе на открытой территории только в дневное время суток:

Допустимыми;

Оптимальными;

Вредными.

Вопрос #26

Укажите неверные требования при работе с люксметром:

Если рабочее место затеняется в процессе работы самим работником или выступающими частями оборудования, то освещенность следует измерять при удалении источника затемнения;

Приемная пластина фотоэлемента должна размещаться на рабочей поверхности в плоскости ее расположения (горизонтальной, вертикальной, наклонной);

На фотоэлемент не должны падать случайные тени от человека и оборудования;

Не допускается установка измерителя на металлические поверхности.

Вопрос #27

В случае, если в период действия декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда с работником, занятым на рабочем месте, в отношении которого принята декларация, произошел несчастный случай на производстве (за исключением несчастного случая на производстве, произошедшего по вине третьих лиц) или у него выявлено профессиональное заболевание, причиной которых явилось воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторов, действие декларации прекращается:

Только в отношении рабочего места этого работника;

В отношении всех рабочих мест работодателя, в отношении которых была подана декларация;

В отношении рабочих мест, перечень которых определяет территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости.

Вопрос #28

Как устанавливается класс (подкласс) условий труда по показателю напряженности трудового процесса?

По имеющему наиболее высокий класс (подкласс) условий труда, а при наличии трех и более показателей напряженности трудового процесса, условия труда по которым отнесены к подклассу 3.1 или 3.2 вредных условий труда, класс (подкласс) условий труда по напряженности трудового процесса повышается на одну степень.

По имеющему наиболее высокий класс (подкласс) условий труда, а при наличии двух и более показателей напряженности трудового процесса, условия труда по которым отнесены к подклассу 3.1 или 3.2 вредных условий труда, класс (подкласс) условий труда по напряженности трудового процесса повышается на одну степень;

По имеющему наиболее высокий класс (подкласс) условий труда;

Вопрос #29

Является ли показатель радиационного риска оценкой состояния радиационной безопасности в организации?

Да;

Нет.

Вопрос #30

Работодатель вправе в связи с проведением специальной оценки условий труда:

*Может быть несколько верных вариантов

Требовать от организации, проводящей специальную оценку условий труда, обоснования результатов ее проведения;

Проводить внеплановую специальную оценку условий труда;

Требовать от организации, проводящей специальную оценку условий труда, документы, подтверждающие ее соответствие требованиям законодательства о специальной оценке условий труда;

Обжаловать в порядке, установленном федеральным законом «О специальной оценке условий труда», действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда;

Определять состав экспертов и иных работников, проводящих исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов.

Вопрос #31

В ходе проведения исследований (испытаний) и измерений биологического фактора на рабочих местах экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда, в обязательном порядке должны быть учтены:

*Может быть несколько верных вариантов

Уровень профессиональной заболеваемости данной организации

Статистические данные об имеющихся (имевшихся) инфекционных заболеваниях у лиц, в отношении которых осуществляется обслуживание

Предложения работников

Вопрос #32

Какие показатели оцениваются при оценке монотонности нагрузок?

Монотонность производственной обстановки (время пассивного наблюдения заходом технологического процесса в % от времени смены);

Число производственных объектов одновременного (монотонного) наблюдения;

Плотность сигналов и сообщений за 1 час;

Работа с оптическими приборами (микроскопы, лупы и т.п., % времени смены).

Вопрос #33

Когда создается электрическое поле:

*Может быть несколько верных вариантов

Когда по проводникам течет электрический ток;

Когда имеются проводники, находящиеся под напряжением;

Когда имеются диэлектрические поверхности, на которых скапливаются заряженные частицы;

Когда имеются магнитные материалы.

Вопрос #34

Сокращенная продолжительность рабочего времени для работников, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 3 или 4 степени или опасным условиям труда, может быть увеличена:

На основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора;

На основании коллективного договора, а также письменного согласия работника, оформленного путем заключения отдельного соглашения к трудовому договору;

На основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и письменного согласия работника, оформленного путем заключения отдельного соглашения к трудовому договору;

На основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора, а также письменного согласия работника, оформленного путем заключения отдельного соглашения к трудовому договору;

На основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора, а также согласия работника;

Письменного заявления работника

Вопрос #35

Что относится к общей вибрации?

*Может быть несколько верных вариантов

Вибрация, воздействующая на человека на рабочих местах самоходных и прицепных машин;

Транспортно-технологическая вибрация, воздействующая на человека на рабочих местах машин, перемещающихся по специально подготовленным поверхностям производственных помещений;

Вибрация, воздействующая на человека на рабочих местах стационарных машин или передающаяся на рабочие места, не имеющие источников вибрации;

Только вибрация, воздействующая на человека на рабочих местах самоходных и прицепных машин и вибрация, воздействующая на человека на рабочих местах стационарных машин или передающаяся на рабочие места, не имеющие источников вибрации.

Вопрос #36

Кто осуществляет отнесение условий труда на рабочих местах по степени вредности и (или) опасности к классам (подклассам) условий труда по результатам проведения исследований (испытаний) и измерений?

Комиссия по проведению специальной оценки условий труда;

Комиссия по проведению специальной оценки условий труда по представлению эксперта организации, проводящей специальную оценку условий труда;

Совместно работодатель, комиссия по проведению специальной оценке условий труда и эксперт организации, проводящей специальную оценку условий труда;

Эксперт организации, проводящей специальную оценку условий труда;

Руководитель организации, проводящей специальную оценку условий труда.

Вопрос #37

Специальная оценка условий труда на рабочих местах работников организаций, эксплуатирующих радиационно опасные и ядерно опасные производства (объекты), и организаций промышленности боеприпасов и спецхимии, на которых непосредственно осуществляется разработка, изготовление, переработка, испытание, утилизация, межоперационное хранение взрывчатых веществ, инициирующих составов и продуктов, транспортирование (транспортировка), уничтожение боеприпасов и взрывчатых веществ, пиротехнических составов, порохов, ракетных топлив, средств инициирования и изделий на их основе осуществляется в соответствии:

С методикой проведения специальной оценки условий труда и с учетом особенностей;

С методикой проведения специальной оценки условий труда;

Не проводится.

Вопрос #38

В каком документе приведены предельно допустимые уровни виброускорения для целей специальной оценки условий труда?

ГОСТ 31319-2006 Вибрация. Измерение общей вибрации и оценка ее воздействия на человека. Требования к проведению измерений на рабочих местах;

СН 2.2.4/2.1.8.566-96. Производственная вибрация, вибрация в помещениях жилых и общественных зданий;

Методика проведения специальной оценки условий труда;

Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Вопрос #39

Какой опыт практической работы в области оценки условий труда, в том числе в области аттестации рабочих мест по условиям труда, должен иметь претендент на получение сертификата эксперта по специальной оценке условий труда?

Опыт работы не обязателен;

Опыт работы не менее года;

Опыт работы не менее трех лет;

Опыт работы не менее пяти лет;

Вопрос #40

Условия труда на рабочих местах, по которым принято решение о невозможности проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов, так как проведение указанных исследований (испытаний) и измерений на рабочих местах может создать угрозу для жизни работников, экспертов и (или) иных работников организации, проводящей специальную оценку условий труда, а также иных лиц, без проведения соответствующих исследований (испытаний) и измерений относятся:

К вредным условиям труда 1 степени;

К опасным условиям труда 4 класса;

К вредным условиям труда 3 степени;

К вредным условиям труда 4 степени;

К вредным условиям труда 2 степени;

Классификация условий труда не производится.