Prombez24.com | Билет №12

Вопрос #1

Организация по проведению специальной оценки условий труда подлежит исключению из реестра и, соответственно, теряет право проводить специальную оценку условий труда в следующих случаях:

*Может быть несколько верных вариантов

Прекращение осуществления деятельности, включая ликвидацию или реорганизацию (за исключением реорганизации в форме преобразования), прекращение осуществления деятельности в области специальной оценки условий труда;

Непроведение в установленные сроки процедуры подтверждения компетентности испытательной лаборатории (центра) и ее соответствия критериям аккредитации;

Прекращение действия аккредитации испытательной лаборатории (центра), являющейся структурным подразделением организации;

Прекращение срока действия либо аннулирование сертификата эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда, которое приведет к нарушению требования о наличии в организации не менее пяти экспертов, работающих по трудовому договору, в том числе не менее одного эксперта, имеющего высшее образование по одной из специальностей - врач по общей гигиене, врач по гигиене труда, врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям.

Вопрос #2

Не проводить исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных факторов при несоблюдении штатных производственных (технологических) процессов и (или) штатной деятельности работодателя это:

Право эксперта;

Обязанность эксперта;

Право эксперта при согласовании с работодателем;

Измерения и специальная оценка на таких местах проводятся в любом случае.

Вопрос #3

Вправе ли организация, проводящая специальную оценку условий труда, отказаться от проведения специальной оценки условий труда?

Не вправе;

Вправе, если при ее проведении возникла либо может возникнуть угроза жизни или здоровью работников такой организации;

Вправе, но только в соответствии с условиями заключенного договора.

Вопрос #4

Специальная оценка условий труда на рабочих местах работников организаций, эксплуатирующих радиационно опасные и ядерно опасные производства (объекты), и организаций промышленности боеприпасов и спецхимии, на которых непосредственно осуществляется разработка, изготовление, переработка, испытание, утилизация, межоперационное хранение взрывчатых веществ, инициирующих составов и продуктов, транспортирование (транспортировка), уничтожение боеприпасов и взрывчатых веществ, пиротехнических составов, порохов, ракетных топлив, средств инициирования и изделий на их основе осуществляется в соответствии:

С методикой проведения специальной оценки условий труда и с учетом особенностей;

С методикой проведения специальной оценки условий труда;

Не проводится.

Вопрос #5

Кем подписывается и утверждается отчет о проведении специальной оценки условий труда:

Подписывается всеми членами комиссии по проведению специальной оценки условий труда и утверждается председателем комиссии;

Подписывается всеми членами комиссии по проведению специальной оценки условий труда, экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда, и утверждается руководителем организации, проводящей специальную оценку условий труда;

Подписывается руководителем организации, проводящей специальную оценку условий труда, и утверждается работодателем;

Подписывается специалистом по охране труда и утверждается работодателем;

Подписывается всеми членами комиссии по проведению специальной оценки условий труда, экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда, и утверждается работодателем;

Подписывается всеми членами комиссии по проведению специальной оценки условий труда и утверждается работодателем;

Вопрос #6

Для какого вида деятельности, как правило, не характерны стереотипные рабочие движения?

Ткацкое производство;

Набор текстов операторами ПЭВМ;

Ручная дойка;

Охранная деятельность.

Вопрос #7

Сведения о защитных свойствах средств индивидуальной защиты устанавливаются:

Экспертом путем изучения комплектности СИЗ (для СИЗ сложной конструкции);

Экспертом путем изучения маркировки СИЗ;

Экспертом путем изучения эксплуатационной документации СИЗ и иных документов производителя СИЗ;

Экспертом путем изучения сертификата соответствия СИЗ.

Вопрос #8

Специальная оценка условий труда не проводится в отношении условий труда:

*Может быть несколько верных вариантов

Государственных гражданских и муниципальных служащих;

Надомников;

Дистанционных работников;

Офисных работников;

Работников бюджетных организаций;

Работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями;

Работников, допущенных к сведениям, отнесенным к государственной или иной охраняемой законом тайне;

Проводится в отношении условий труда всех без исключения работников.

Вопрос #9

Какие вредные и (или) опасные производственные факторы на рабочем месте, признаются идентифицированными?

Факторы, уровни которых превышают предельно допустимые значения;

Факторы, уровни которых не превышают допустимых значений и наименования совпадают с наименованием вредных и (или) опасных факторов, предусмотренных классификатором вредных и (или) опасных производственных факторов;

Факторы, наименования которых совпадают с наименованием вредных и (или) опасных факторов, предусмотренных классификатором вредных и (или) опасных производственных факторов;

Факторы, наименования которых совпадают с наименованием вредных и (или) опасных факторов, предусмотренных реестром вредных и (или) опасных факторов;

Факторы, уровни которых превышают гигиенические нормативы.

Вопрос #10

На какие типы подразделяется вибрация по способу передачи человеку?

Транспортную, транспортно-технологическую и технологическую;

Общую и локальную;

Постоянную и непостоянную.

Вопрос #11

Что такое напряженность трудового процесса?

Характеристика трудового процесса, которая отражает нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма, обеспечивающие его деятельность (сердечно-сосудистую, дыхательную и др.);

Характеристика трудового процесса, которая отражает нагрузку на центральную нервную систему и органы чувств работника;

Характеристика трудового процесса, которая отражает нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма, обеспечивающие его деятельность (сердечно-сосудистую, дыхательную и др.), а также характеристика трудового процесса, которая отражает нагрузку на центральную нервную систему и органы чувств работника.

Вопрос #12

В случае несоответствия наименований и количества фактически выданных работнику СИЗ наименованиям СИЗ и нормам их выдачи, предусмотренным типовыми нормами, экспертом делается заключение:

О приведении в соответствие наименований и количества фактически выданных работнику СИЗ наименованиям СИЗ и нормам их выдачи, предусмотренным типовыми нормами;

О невозможности снижения класса (подкласса) условий труда;

О проведении дополнительной оценки соответствия СИЗ, после выполнения рекомендаций данных экспертом.

Вопрос #13

Организация, проводящая специальную оценку условий труда, вправе:

*Может быть несколько верных вариантов

Отказаться в порядке, установленном федеральным законом «О специальной оценке условий труда», от проведения специальной оценки условий труда, если при ее проведении возникла либо может возникнуть угроза жизни или здоровью работников такой организации;

Обжаловать в установленном порядке предписания должностных лиц Федеральной службы по труду и занятости и ее территориальных органов;

Определять в установленном порядке методы исследований (испытаний) и методики, методы измерений вредных и (или) опасных производственных факторов;

Определять в установленном порядке состав экспертов и иных работников, проводящих исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов;

Направить своих представителей в состав комиссии по проведению специальной оценки условий труда.

Вопрос #14

К какому классу относятся условия труда работников, имеющих контакт с возбудителями инфекционных болезней, выделяемых в самостоятельные нозологические группы:

3.3 класс;

3.2 класс;

3.1 класс;

2 класс.

Вопрос #15

Что указывается в протоколе измерений при оценке массы поднимаемого и перемещаемого груза вручную?

Масса максимального груза;

Диапазон значений массы всех грузов;

Среднее значение массы грузов;

Любое из перечисленных.

Вопрос #16

Что относится к локальной вибрации?

Вибрация, передающаяся человеку от ручного механизированного инструмента (с двигателями);

Вибрация, передающаяся человеку от насосных агрегатов и вентиляторов;

Вибрация, передающаяся человеку от компрессорного оборудования;

Вибрация, передающаяся на рабочие места, не имеющие источников вибрации.

Вопрос #17

Укажите определение охлаждающего микроклимата в соответствии с Методикой специальной оценки условий труда:

Охлаждающий микроклимат – это сочетание параметров микроклимата, при котором имеет место изменение теплообмена организма, приводящее к образованию общего дефицита тепла в организме в результате снижения температуры тела человека;

Охлаждающий микроклимат – сочетание параметров микроклимата, при котором имеет место изменение теплообмена организма, приводящее к образованию локального дефицита тепла в организме в результате снижения температуры поверхностных слоев тканей организма человека;

Микроклимат является охлаждающим, если температура воздуха в помещении ниже границ оптимальных величин;

Охлаждающий микроклимат – это сочетание параметров микроклимата, при котором имеет место изменение теплообмена организма, приводящее к образованию общего или локального дефицита тепла в организме в результате снижения температуры «ядра» и/или «оболочки» тела.

Вопрос #18

Какая продолжительность рабочего времени установлена для работников, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 3 или 4 степени или опасным условиям труда?

Не более 40 часов в неделю;

Не более 36 часов в неделю;

Не более 30 часов в неделю;

Не более 24 часов в неделю;

От 36 до 40 часов в неделю.

Вопрос #19

Что из перечисленных технологических процессов и оборудования является источниками электростатического поля:

Электрогазоочистка, электростатическая сепарация руд и материалов, электроворсование, энергетические установки постоянного тока, эксплуатация множительной техники;

Энергетические установки переменного тока, электропроводка внутри зданий, электробытовые приборы и электроинструмент, работающие от сети;

Радиосвязь, электропечи, индукционный нагрев металла, УЗ-установки;

Радионавигация, связь с морскими и воздушными судами

Вопрос #20

Декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда:

Подается в орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области охраны труда;

Подается в территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека;

Подлежит передаче в Федеральную государственную информационную систему учета результатов проведения специальной оценки условий труда;

Подается в территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости;

Подается в прокуратуру по месту осуществления деятельности работодателя;

Размещается на официальном сайте работодателя в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Вопрос #21

Какие мероприятия следует рекомендовать для борьбы с монотонностью на производстве?

Освоение экономных приёмов работы;

Организацию рационального рабочего положения;

Чередование выполняемых рабочих операций.

Вопрос #22

Если по результатам оценки травмоопасности на рабочих местах отдельных категорий медицинских работников, непосредственно оказывающих скорую (скорую специализированную) медицинскую помощь в экстренной или неотложной формах вне медицинской организации, в том числе в ходе медицинской эвакуации, установлен опасный класс травмоопасности, то итоговый класс (подкласс) условий труда на данных рабочих местах:

Повышается на один класс;

Остается без изменений;

Повышается на одну степень.

Вопрос #23

Вредный производственный фактор – это:

Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к травме;

Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию;

Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к снижению его трудоспособности;

Фактор, в отношении которого проведена процедура идентификации;

Фактор, уровень воздействия которого превышает гигиенические нормативы.

Вопрос #24

При определении угла наклона можно не пользоваться приспособлениями для измерения углов, так как известно, что у человека со средними антропометрическими данными наклоны корпуса более 30° встречаются, если:

Он берет какие-либо предметы, поднимает груз или выполняет действия руками на высоте не более 50 см от пола;

Он берет какие-либо предметы, поднимает груз или выполняет действия руками на высоте не более 30 см от пола;

Он берет какие-либо предметы, поднимает груз или выполняет действия руками на высоте не более 40 см от пола;

Он берет какие-либо предметы, поднимает груз или выполняет действия руками на высоте не более 60 см от пола.

Вопрос #25

В каком случае итоговый класс (подкласс) условий труда на рабочих местах работников культуры повышается на одну степень?

Когда по результатам оценки напряженности трудового процесса данного рабочего места установлен вредный класс;

Когда по результатам оценки напряженности трудового процесса данного рабочего места установлен опасный класс;

Когда по результатам оценки травмоопасности данного рабочего места установлен опасный класс.

Вопрос #26

При проведении исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах на которых предусматривается пребывание работников в условиях повышенного давления газовой и воздушной среды, в дополнение к вредным и (или) опасным производственным факторам, указанным в части первой статьи 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условии труда», подлежат исследованиям (испытаниям) и измерениям следующие физические факторы:

*Может быть несколько верных вариантов

Повышенное давление водной среды;

Повышенное давление воздушной и газовой среды;

Повышенное парциальное давление кислорода, азота и диоксида углерода, содержащихся в искусственной дыхательной газовой смеси;

повышенное или пониженное парциальное давление озона, содержащегося в искусственной дыхательной газовой смеси.

Вопрос #27

Кем определяется время выполнения каждой технологической операции на рабочих местах с территориально меняющимися рабочими зонами:

Работодателем;

Комиссией по проведению специальной оценки условий труда;

Экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда;

Уполномоченным должностным лицом организации, в отношении рабочих мест которой проводится специальная оценка условий труда;

Руководителем структурного подразделения.

Вопрос #28

Широкополосный шум – это:

Шум, в спектре которого имеются явно выраженные дискретные тона;

Шум, имеющий непрерывный спектр шириной не более одной октавы;

Шум, имеющий непрерывный спектр шириной более одной октавы;

Шум, характеризующийся неравномерным распределением звуковой энергии с преобладанием большей ее части в области одной-двух октав.

Вопрос #29

Когда проводится калибровка шумомера?

При поверке прибора;

Перед измерениями и после;

По необходимости от одного раза месяц.

Вопрос #30

В какой срок Федеральная служба по труду и занятости или ее территориальный орган обеспечивает внесение в реестр записи о прекращении действия декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда в случае выявления факта недостоверности сведений, указанных в декларации?

В течение пяти календарных дней с момента их выявления;

В течение пяти рабочих дней с момента их выявления;

В течение десяти календарных дней с момента их выявления;

В течение десяти рабочих дней с момента их выявления;

В течение месяца с момента их выявления.

Вопрос #31

Какое из перечисленных определений является определением электромагнитного поля:

Особая форма материи, посредством которой осуществляется взаимодействие между частицами, имеющими массу;

Особая форма материи, посредством которой осуществляется взаимодействие между заряженными частицами;

Особая форма материи, посредством которой осуществляется взаимодействие между движущимися частицами.

Вопрос #32

От чего зависит высота звука?

Амплитуды колебаний;

Частоты колебаний;

Скорости распространения звуковой волны;

Среды распространения.

Вопрос #33

На какой высоте проводятся измерения шума?

На высоте 1,0 м от пола;

На уровне головы и на расстоянии 5 см от уха работника;

Микрофон устанавливают для сидячего рабочего места на высоте (0,91±0,05) м над центром поверхности сидения, а для стоячего рабочего места - на высоте (1,550±0,075) м над опорой на вертикали;

На высоте 1,5 м от пола и на расстоянии 5 см от уха работника.

Вопрос #34

Как рассчитывается статическая нагрузка?

Путем перемножения веса груза (или величины прилагаемого усилия) и времени удержания груза (или приложения усилия);

Путем сложения веса груза (или величины прилагаемого усилия) и времени удержания груза (или приложения усилия);

Путем перемножения веса груза (или величины прилагаемого усилия) и расстояния перемещения груза;

Путем перемножения веса груза (или величины прилагаемого усилия) и общего количества поднятий груза.

Вопрос #35

Перемещение по каким наклонным поверхностям или лестницам можно считать перемещением по вертикали?

Угол наклона которых более 30° от горизонтали;

Угол наклона которых не менее 45° от горизонтали;

Угол наклона которых менее 30° от горизонтали;

Перемещение по любым лестницам.

Вопрос #36

Какие показатели учитываются при расчете ожидаемой пылевой нагрузки на органы дыхания работника:

Фактические среднесменные концентрации АПФД в воздухе рабочей зоны и объем легочной вентиляции;

Максимальные концентрации АПФД в воздухе рабочей зоны и продолжительность контакта с пылью;

Фактическая среднесменная концентрация АПФД в зоне дыхания работника, объем легочной вентиляции за смену (зависит от категории работ) и число смен, отработанных в календарном году в условиях воздействия АПФД;

Максимальные концентрации АПФД в воздухе рабочей зоны, объем легочной вентиляции и продолжительность контакта с пылью.

Вопрос #37

Обеспечение проведения специальной оценки условий труда является:

Правом работодателя;

Обязанностью работодателя;

Обязанностью работодателя только по требованию представительного органа работников;

Обязанностью работодателя только по требованию органов государственного надзора (контроля).

Вопрос #38

Кем устанавливается порядок допуска организаций к деятельности по проведению специальной оценки условий труда, их регистрации в реестре организаций, проводящих специальную оценку условий труда, приостановления и прекращения деятельности по проведению специальной оценки условий труда?

Министерством здравоохранения Российской Федерации;

Министерством экономического развития Российской Федерации;

Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации;

Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека;

Правительством Российской Федерации.

Вопрос #39

Действие аккредитации испытательной лаборатории (центра) организации, проводящей специальную оценку условий труда, приостанавливается Федеральной службой по аккредитации в отношении всей области аккредитации или ее части в случае:

*Может быть несколько верных вариантов

Если в результате проведения федерального государственного контроля выявлено несоответствие деятельности аккредитованного лица требованиям законодательства Российской Федерации к деятельности аккредитованных лиц;

Если в результате проведения федерального государственного контроля выявлено несоответствие деятельности аккредитованного лица требованиям законодательства Российской Федерации к деятельности аккредитованных лиц и это несоответствие может повлечь за собой угрозу причинения вреда жизни, здоровью граждан, или повлекло причинение такого вреда либо это несоответствие вводит в заблуждение потребителей;

Неоднократного в течение одного года непредставления в Федеральную службу по аккредитации в установленный срок сведений о результатах своей деятельности или неоднократного в течение одного года представления недостоверных сведений о результатах своей деятельности;

Отказа или уклонения от прохождения процедуры подтверждения компетентности аккредитованного лица;

Несоответствия аккредитованного лица критериям аккредитации, которое выявлено по результатам процедуры подтверждения компетентности аккредитованного лица и факт устранения которого может быть установлен Федеральной службой по аккредитации только при осуществлении федерального государственного контроля за деятельностью аккредитованного лица в форме выездной проверки;

Получения Федеральной службой по аккредитации представления Федеральной службы по труду и занятости о приостановке действия аттестата аккредитации организации, проводящей специальную оценку условий труда и допускающей нарушение требований законодательства о специальной оценке условий труда;

Получения Федеральной службой по аккредитации представления Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации о приостановке действия аттестата аккредитации организации, проводящей специальную оценку условий труда и допускающей нарушение требований законодательства о специальной оценке условий труда.

Вопрос #40

Какое перемещение работника в пространстве можно считать перемещением по вертикали?

*Может быть несколько верных вариантов

Перемещение по лестнице с углом наклона 45° от горизонтали;

Перемещение по поверхности с углом наклона 90° от вертикали;

Перемещение по поверхности с углом наклона менее 30° от горизонтали;

Перемещение по лестнице с углом наклона 45° от вертикали.