PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Помощь при сдаче тестов ЕИСОТ Минтруда
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №6 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда работников рабочих профессий организаций промышленности
Вопрос #1
Какой вид наказания не предусмотрен Уголовным кодексом Российской Федерации за нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению?
Штраф.
Исправительные работы.
Обязательные работы.
Принудительные работы.
Ограничение свободы.
Лишение свободы на определенный срок.
Вопрос #2
На основании каких документов в организации должны разрабатываться инструкции по охране труда для работников?
На основании технологической документации по пожарной безопасности и эксплуатации оборудования с учетом условий договоров с подрядными организациями.
На основании межотраслевых или отраслевых типовых инструкций по охране труда (а при их отсутствии - межотраслевых или отраслевых правил по охране труда), требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций - изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производства.
На основании отраслевых правил по охране труда, ГОСТ ССБТ, СНиП, СанПиН.
На основании межотраслевых и отраслевых правил по пожарной безопасности на опасном производственном объекте, рекомендаций по проведению безопасных работ на рабочем месте.
Вопрос #3
Что не относится к оказанию первой помощи при переломе?
Обезболивание с помощью холода или медицинских препаратов.
Наложение жесткой шинной повязки (проведение иммобилизации).
Организация транспортировки пострадавшего в лечебное учреждение.
Наложение сухой стерильной ватно-марлевой повязки, дать пострадавшему обильное питье.
Вопрос #4
Для каких целей не могут применяться результаты проведения специальной оценки условий труда?
Для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.
Для информирования работников об условиях труда на рабочих местах.
Для обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и оснащения рабочих мест средствами коллективной защиты.
Для осуществления контроля за расходами на мероприятия по охране труда.
Для оценки уровней профессиональных рисков.
Для статистической отчетности об условиях труда.
Вопрос #5
Что запрещается требованиями по охране труда при эксплуатации грузоподъемных механизмов?
Нанесение надписей с информацией о грузоподъемности в килограммах на механизмы подъема грузовых подъемников и о запрещении подъема людей.
Нанесение надписей с информацией о максимальном количестве человек, поднимаемых одновременно.
Оснащение ворот в ограждении шахты подъемника устройством, блокирующим движение клети с площадки при открытых воротах.
Применение грузоподъемных механизмов и устройств без соответствующих сигнальных систем и нагружение механизма подъема сверх установленной рабочей нагрузки.
Вопрос #6
Какое из перечисленных положений необходимо отражать в Политике по охране труда?
Только Положения о соответствии условий труда на рабочих местах работодателя требованиям охраны труда.
Только обязательства работодателя по предотвращению травматизма и ухудшения здоровья работников.
Только Положения об учете специфики деятельности работодателя и вида (видов) осуществляемой им экономической деятельности, обусловливающих уровень профессиональных рисков работников.
Только Порядок совершенствования функционирования системы управления охраной труда.
Все перечисленные положения.
Вопрос #7
Путем заключения, изменения и дополнения каких документов осуществляется регулирование работниками и работодателями трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в трудовом законодательстве?
Только трудовых договоров.
Только коллективных договоров.
Только соглашений.
Всех перечисленных документов.
Вопрос #8
Кто может освобождаться от прохождения первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте?
Работники, переведенные из одного структурного подразделения в другое.
Работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов.
Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием опасных производственных объектов.
Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием грузоподъемных машин и механизмов.
Вопрос #9
Что из перечисленного не входит в задачи оказания первой помощи на месте происшествия?
Оценить состояние пострадавшего, определить характер и степень повреждения.
Освободить пострадавшего от воздействия на него опасного или вредного производственного фактора.
Обеспечить своевременный вызов скорой медицинской помощи.
Обеспечить медикаментозное лечение пострадавшего.
Вопрос #10
Для кого из перечисленных лиц условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе является правомочным?
Для беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет.
Для лиц, не достигших возраста восемнадцати лет.
Для лиц, избранных на выборную должность на оплачиваемую работу.
Для лиц, отслуживших в Вооруженных силах Российской Федерации.
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол