PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Прими участие в конкурсе на лучшего специалиста по ПБ!
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №26 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда работников рабочих профессий организаций промышленности
Вопрос #1
Какой вид ответственности за нарушение трудового законодательства не применяется?
Дисциплинарная ответственность.
Материальная ответственность.
Гражданско-правовая ответственность.
Административная ответственность.
Конституционная ответственность.
Уголовная ответственность.
Вопрос #2
Что понимается под средствами индивидуальной и коллективной защиты работников?
Только технологические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Только медицинские средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Совокупность всех перечисленных средств.
Только технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Вопрос #3
Какое определение соответствует термину "риск"?
Сочетание вероятности возникновения в процессе трудовой деятельности опасного события, тяжести травмы или другого ущерба для здоровья человека, вызванных этим событием.
Процесс признания существования опасности и определение ее характеристик.
Процесс получения объективной оценки данных о потенциальной опасности и ущербе, который она может вызвать.
Производственный фактор, способный причинить травму или нанести иной вред здоровью человека.
Вопрос #4
От чего зависит частота проведения периодических медицинских осмотров (обследований)?
Только от типа вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника.
Только от вида выполняемых работ.
Только от возраста работника.
От всего перечисленного.
Вопрос #5
Кто из перечисленных лиц не входит в комиссию по расследованию профессионального заболевания?
Работодатель (его представитель).
Специалист по охране труда (или лицо, назначенное работодателем ответственным за организацию работы по охране труда).
Представитель учреждения здравоохранения.
Работник.
Представитель профсоюзного или иного уполномоченного работниками представительного органа.
Вопрос #6
Сколько человек должно входить в состав бригады, выполняющей работы на сетях водоснабжения и канализации, связанные со спуском в колодцы?
Два работника.
Не менее трех работников.
Количество работников зависит от выполняемых работ.
Не менее пяти работников.
Вопрос #7
Что из перечисленного не является несчастным случаем на производстве?
Происшествие в течение рабочего времени на территории работодателя.
Происшествие при совершении пострадавшим действий (бездействия), квалифицированных правоохранительными органами как уголовно наказуемое деяние.
Происшествие при следовании к месту служебной командировки и обратно.
Происшествие при следовании по распоряжению работодателя к месту выполнения работы либо поручения.
Вопрос #8
Кто определяет местонахождение инструкций по охране труда для работников структурного подразделения?
Руководитель структурного подразделения.
Специалист по охране труда.
Руководитель организации.
Представитель профсоюзного органа.
Вопрос #9
Кто имеет право проводить дополнительное расследование при выявлении сокрытия несчастного случая?
Государственный инспектор труда.
Руководитель организации.
Служба охраны труда организации.
Профсоюз работников организации.
Вопрос #10
В чем состоит доказательная проверка компетентности персонала организации по вопросам охраны труда?
В установлении документально зафиксированных рекомендаций с прошлых мест работы.
В установлении документально зафиксированного образования, прохождения подготовки, практического опыта.
В отсутствии документально зафиксированных дисциплинарных взысканий.
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол