PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Пройдите новый тест Минприроды по охотминимуму
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №18 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда работников рабочих профессий организаций промышленности
Вопрос #1
В каком размере осуществляется финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда работодателем?
Не менее 0,05 % суммы затрат на производство продукции (работ, услуг).
Не менее 0,1 % суммы затрат на производство продукции (работ, услуг).
Не менее 0,2 % суммы затрат на производство продукции (работ, услуг).
От 0,1 % до 0,2 % суммы затрат на производство продукции (работ, услуг).
Вопрос #2
Что не входит в права профсоюзов в области охраны труда?
Участие в формировании государственных программ по вопросам охраны труда.
Участие в разработке нормативных правовых актов, регламентирующих вопросы охраны труда.
Осуществление профсоюзного контроля за состоянием охраны труда.
Право требовать от работодателя немедленного устранения выявленных нарушений, угрожающих жизни и здоровью работников.
Расследование несчастных случаев на производстве.
Участие в экспертизе безопасности условий труда на производственных объектах.
Вопрос #3
Какие факторы отрицательно воздействуют на здоровье работника, в результате чего возникают связанные с работой травмы, ухудшения здоровья и болезни?
Только факторы производственной среды.
Только факторы трудового процесса и организации труда.
Только социально-психологические факторы на работе.
Все перечисленные факторы.
Вопрос #4
Что понимается под понятием "опасный производственный фактор"?
Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.
Производственный фактор, воздействие которого на работника может вызывать повреждение здоровья потомства.
Производственный фактор, длительное воздействие которого на работника может привести к снижению работоспособности.
Вопрос #5
На какой срок работник имеет право приостановить работу, известив об этом работодателя в письменной форме, в случае задержки выплаты заработной платы?
На 7 дней.
На 14 дней.
На 3 дня.
До выплаты задержанной суммы.
Вопрос #6
Какое требование к производственным помещениям газораспределительного пункта указано неверно?
Перекрытия помещений должны быть легко сбрасываемыми.
Полы в помещениях должны быть из несгораемых материалов, не вызывающих искр от ударов при падении металлических предметов.
Обязательная установка молниезащиты и заземление оборудования.
Обеспечение естественной или принудительной вентиляциями.
Двери в производственных помещениях должны открываться внутрь.
Вопрос #7
Какие меры по оказанию первой помощи пострадавшему необходимо предпринять при отморожении?
Прекратить воздействие низких температур, восстановить кровообращение, наложив теплоизолирующие повязки, дать обезболивающее и любое теплое питье, доставить в лечебное учреждение.
Прекратить воздействие низких температур, быстро растереть отмороженные участки, наложить сухую стерильную повязку, дать обильное питье и обезболивающее.
Прекратить воздействие низких температур, поместив пострадавшего к источникам тепла (печи, обогревателю), сменить влажную одежду на сухую, дать обезболивающее и любое теплое питье.
Вопрос #8
Какой размер оплаты труда предусматривается при выполнении работы в выходные и нерабочие праздничные дни?
Размер оплаты за работу в выходные и нерабочие праздничные дни может быть предусмотрен в соглашениях, коллективном и трудовом договорах, но во всех случаях он не может быть ниже двойного размера оплаты труда.
Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в полуторном размере.
Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в тройном размере.
Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается по усмотрению работодателя.
Вопрос #9
Каким работникам бесплатно выдается молоко или другие равноценные пищевые продукты?
Работникам в возрасте до восемнадцати лет.
Беременным женщинам и женщинам, имеющим детей до полутора лет.
Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Любому желающему работнику по письменному распоряжению руководителя организации.
Вопрос #10
Что не относится к способам временной остановки кровотечения?
Прижатие кровоточащего сосуда.
Наложение давящей повязки.
Придание приподнятого положения поврежденной конечности.
Бинтование.
Форсированное сгибание и фиксирование конечности.
Наложение кровоостанавливающего жгута.
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол