Prombez24.com | Билет №18

Вопрос #1

На кого возлагаются ответственность и обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны здоровья работников в организации?

На главного инженера (технического руководителя) организации.

На работодателя.

На руководителя службы охраны труда организации.

На руководителей подразделений организации.

Вопрос #2

Какого класса в классификации условий труда по степени вредности и (или) опасности не существует?

Оптимальные условия труда.

Допустимые условия труда.

Умеренные условия труда.

Вредные условия труда.

Опасные условия труда.

Вопрос #3

Что такое принудительный труд?

Выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия).

Выполнение работы при нарушении сроков выплаты заработной платы на срок до 7 дней.

Выполнение работы по вступившему в законную силу приговору суда под надзором государственных органов, ответственных за соблюдение законодательства при исполнении судебных приговоров.

Выполнение работы в условиях чрезвычайных обстоятельств и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.

Вопрос #4

Что из перечисленного не относится к средствам индивидуальной защиты головы?

Каски защитные.

Каскетки защитные.

Шлемы.

Подшлемники.

Щитки защитные лицевые.

Вопрос #5

Какую частоту надавливаний необходимо соблюдать при непрямом массаже сердца взрослому человеку?

50 - 60 в минуту.

80 - 90 в минуту.

90 - 100 в минуту.

120 - 130 в минуту.

Вопрос #6

Что из перечисленного не входит в состав мероприятий по качественному планированию охраны труда в организациях?

Ясное определение, расстановка приоритетности.

Подготовка плана достижения каждой цели с распределением обязанностей и ответственности за достижение цели.

Отбор критериев сравнения для подтверждения достижения цели.

Отстранение от производственных процессов работников, не выполняющих мероприятия по качественному планированию охраны труда в установленные сроки.

Вопрос #7

В течение какого времени необходимо проводить сердечно-легочную реанимацию, за исключением проведения сердечно-легочной реанимации детям и пострадавшим от охлаждения??

5 минут.

10 минут.

20 минут.

30 минут.

Вопрос #8

Какой вид дисциплинарного взыскания за совершение дисциплинарного проступка не предусматривается Трудовым кодексом Российской Федерации?

Замечание.

Выговор.

Строгий выговор.

Увольнение по соответствующим основаниям.

Вопрос #9

Кто имеет право проводить дополнительное расследование при выявлении сокрытия несчастного случая?

Руководитель организации.

Служба охраны труда организации.

Профсоюз работников организации.

Государственный инспектор труда.

Вопрос #10

Что регулирует и как заключается коллективный договор?

Регулирует только трудовые отношения работников и работодателей и заключается на общем собрании трудового коллектива.

Регулирует профессиональные отношения работников и работодателей и заключается трудовым коллективом и работодателем.

Регулирует социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключается работниками и работодателем в лице их представителей.

Регулирует социальные и экономические отношения работников и работодателей и заключается трудовым коллективом и работодателем.