PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Для подготовки к
экзамену Минтруда ЕИСОТ
, пройдите по этой ссылке
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Вопросы 11 - 15 | - Тест машиниста холодильных установок
Вопрос #11
Что должен сделать машинист холодильных установок (аммиачных) в случае, если его специальная одежда и специальная обувь пришли в негодность до окончания срока их носки по причинам, от него не зависящим?
Использовать обычную одежду и обувь в качестве спецодежды и спецобуви вплоть до наступления срока получения новых спецодежды и спецобуви.
Сообщить об износе спецодежды и спецобуви работодателю, чтобы он произвел их замену или ремонт.
Приобрести новую спецодежду и спецобувь за свой счёт.
Вопрос #12
Что должны фиксировать в эксплуатационном журнале машинист холодильных установок (далее машинист)?
Все работы по техническому обслуживанию холодильных установок,
Параметры работы,
Делаются отметки обо всех выявленных в ходе эксплуатации холодильных установок неполадках.
Все перечисленное
Вопрос #13
Какие медицинские осмотры (обследования) обязан проходить машинист холодильных установок (аммиачных)?
Только предварительный (при поступлении на работу) медицинский осмотр.
Предварительный (при поступлении на работу), периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры, внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя
Только периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры.
Машинист холодильных установок (аммиачных) не обязан проходить медицинские осмотры (обследования).
Вопрос #14
Какиельготы и компенсации за работу в неблагоприятных условиях труда могут предоставляться машинисту холодильных установок?
Доплаты в размере до 15 % тарифной ставки
Доплаты в размере до 20 % тарифной ставки
Доплаты в размере до 12 % тарифной ставки
Вопрос #15
Какие виды ответственности могут быть применены к лицам, виновным в нарушении трудового законодательства?
Только дисциплинарная и материальная ответственность.
Только гражданско-правовая и административная ответственность.
Только уголовная ответственность.
Все вышеперечисленные виды ответственности.
Проверить
Назад к билетам