Вопросы 61 - 70 | - Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах)

Вопрос #61

Для чего организации используют результаты оценки риска?

Для принятия мер по управлению рисками

Для определения классов условий труда на рабочих местах

Для классификации вредных и (или) опасных производственных факторов

Для установления доплат за работу во вредных и (или) опасных условиях труда

Вопрос #62

В ходе проведения какого из перечисленных мероприятий осуществляется обучение по охране труда?

При проведении обучения по оказания первой помощи пострадавшим

При проведении предаттестационной подготовки по вопросам промышленной безопасности

При проведении обучения по определению вредных и (или) опасных производственных факторов

При проведении планерных совещаний

Вопрос #63

Какой инструктаж по охране труда должны пройти лица, проходящие производственную практику, до начала выполнения ими трудовых функций?

Целевой

Повторный

Внеплановый

Вводный

Вопрос #64

С какой периодичностью работники организации должны проходить повторный инструктаж по охране труда?

Не реже 1 раза в 3 месяца

Не реже 1 раза в 2 месяца

Не реже 1 раза в 6 месяцев

Не реже 1 раза в месяц

Вопрос #65

Какой инструктаж по охране труда должны пройти работники организации при перерыве в работе продолжительностью более 60 календарных дней?

Повторный

Внеплановый

Первичный

Целевой

Вопрос #66

Какое обучение по охране труда позволяет перенять практические навыки безопасного выполнения работ от более опытного работника?

Вводный инструктаж по охране труда

Обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты

Стажировка на рабочем месте

Обучение по охране труда у работодателя

Вопрос #67

С какой периодичностью следует проводить плановое обучение требованиям охраны труда по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда?

Не реже 1 раза в год

Не реже 1 раза в 2 года

Не реже 1 раза в 3 года

Не реже 1 раза в 5 лет

Вопрос #68

В течение какого времени работодатель обязан организовать обучение требованиям охраны труда вновь принимаемых работников?

В течение 3 рабочих дней после приема на работу

В течение 15 календарных дней после подписания приказа о приеме на работу

В течение 30 календарных дней после заключения трудового договора

В течение 60 календарных дней после заключения трудового договора

Вопрос #69

В каком случае работодатель обязан обеспечить работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами?

Только в случае воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды при выполнении работ

Только в случае воздействия загрязнения при выполнении работ

Только в случае выполнения работ в особых температурных условиях

Во всех перечисленных случаях

Вопрос #70

Что является основанием для выдачи работнику средств индивидуальной защиты (СИЗ), соответствующих его профессии и должности?

Должностные инструкции по подразделениям и отраслям деятельности

Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам

Личная карточка учета выдачи СИЗ работнику

Правила внутреннего трудового распорядка

Назад к билетам