PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Экзаменационный тест для прав управления экскаватором
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Вопросы 151 - 160 | - БДД Деятельность по обеспечению безопасности дорожного движения
Вопрос #151
Выберите категорию работодателей, которые не вправе принимать локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права:
любые физические лица
физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями
некоммерческие организации, выполняющие функции иностранного агента
организации с участием иностранного капитала в совокупном уставном капитале более 50 процентов
Вопрос #152
Выберите правильное определение работодателя:
юридическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работником
физическое лицо либо организация, вступившее в трудовые отношения с работником
физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работником
государственные организации и учреждения, вступившие в трудовые отношения с работником
Вопрос #153
Сторонами трудового договора являются (выберите правильный ответ):
работник и представитель работодателя
работник, представитель работодателя, профсоюз
работник и работодатель
работник, работодатель и трудовой коллектив
Вопрос #154
Выберите сведения, которые не указываются в трудовом договоре
сведения о документах, удостоверяющих личность работника и работодателя
сведения об образовании и квалификации работника
идентификационный номер налогоплательщика - индивидуального предпринимателя
место и дата заключения трудового договора
Вопрос #155
Выберите условие, которое не обязательно для включения в трудовой договор с водителем:
режим рабочего времени и времени отдыха
испытание
условия труда на рабочем месте
условия, определяющие в необходимых случаях характер работы
Вопрос #156
Выберите случай, при котором заключается срочный трудовой договор с водителем:
на время выполнения временных (до полугода) работ
на время выполнения работ лицами, направляемыми на работу за границу
на время выполнения работ, связанных с расширением производства в течение двух лет
на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым не сохраняется место работы
Вопрос #157
Требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором (выберите правильный ответ):
разрешено при наличии производственной необходимости и приказа руководства
разрешено только с письменного согласия работника
запрещено, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными законами
запрещено, за исключением случаев, предусмотренных нормативными актами органов местного самоуправления
Вопрос #158
Основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже водителя является (выберите правильный ответ):
трудовой договор
водительское удостоверение
трудовая книжка
копии приказов о назначении на должность
Вопрос #159
Трудовой договор должен заключаться (выберите правильный ответ):
в устной форме
в письменной форме
в письменной форме с последующей государственной регистрацией
в письменной или в устной форме по соглашению сторон
Вопрос #160
При приеме на работу водителя испытательный срок не может превышать (выберите правильный ответ):
1 месяца
2 месяцев
3 месяцев
6 месяцев
Проверить
Назад к билетам