Prombez24.com | Билет №8

Вопрос #1

Как корректно учитывать квалификацию работника при анализе опасностей?

Автоматически исключить риски для работника с большим стажем.

Оценивать квалификацию как единственный фактор тяжести возможной травмы.

Заменить квалификацией оценку состояния оборудования и защитных ограждений.

Рассмотреть ее соответствие выполняемой работе наряду с техническими и организационными источниками опасности.

Вопрос #2

Как информировать работника, если после оценки выявлен новый риск в его обычной операции?

Сообщить о конкретном опасном событии, его уровне и новых способах безопасного выполнения работы.

Отложить сообщение до плановой публикации годового отчета.

Информировать работников другого участка вместо исполнителей.

Ограничиться хранением обновленного реестра в архиве.

Вопрос #3

Как соотносятся специальная оценка условий труда и оценка профессиональных рисков в СУОТ?

Оценка рисков проводится исключительно вместо специальной оценки условий труда.

Оба процесса сводятся к регистрации несчастных случаев за отчетный период.

Обе относятся к базовым процессам СУОТ; результаты используются для организации других процессов охраны труда.

Проведение специальной оценки автоматически завершает оценку всех профессиональных рисков.

Вопрос #4

Как следует применять средства индивидуальной защиты в иерархии мер управления?

Без анализа пригодности СИЗ для конкретного опасного воздействия.

После прекращения контроля состояния коллективной защиты.

Как универсальную замену устранению источника и техническим мерам.

Для защиты от сохраняющегося риска с учетом результатов СОУТ и оценки профессиональных рисков.

Вопрос #5

Какая мера относится к административному управлению риском?

Автоматизация ручной операции без присутствия человека.

Полное удаление опасного вещества из технологического процесса.

Ограничение времени воздействия и установление порядка допуска и выполнения опасной работы.

Монтаж стационарного ограждения опасной зоны.

Вопрос #6

Как действовать при изменении обязательных требований охраны труда, относящихся к процессу работодателя?

Отменить все действующие меры без анализа новых требований.

Изменить исключительно дату на старом реестре.

Проверить применимость новых требований, обновить меры и при необходимости пересмотреть оценку риска и документы СУОТ.

Сохранить прежние решения до первого замечания надзорного органа.

Вопрос #7

Как учитывать ограниченность ресурсов при планировании мер управления?

Отказываться от мер по высокому риску без рассмотрения временной защиты.

Переносить все решения до накопления средств на идеальный проект.

Расставлять приоритеты по уровню риска и обеспечивать необходимые ресурсы для исполнимых решений.

Распределять средства поровну независимо от тяжести опасных событий.

Вопрос #8

Какое решение целесообразно при риске столкновения работников и погрузчика на общем маршруте?

Разделить потоки и оборудовать маршруты, дополнив решение правилами движения и контролем.

Оставить общий маршрут при размещении памятки о внимательности.

Считать риск низким, поскольку столкновений в прошлом году не было.

Возложить ответственность за безопасность исключительно на пешеходов.

Вопрос #9

Как следует понимать примерный перечень опасностей в приложении № 1 к Примерному положению о СУОТ?

Как исчерпывающий перечень, исключающий дополнение новыми опасностями.

Как перечень опасностей, применимый исключительно к промышленным предприятиям.

Как готовую оценку уровней риска без исследования рабочих мест.

Как основу для выявления, которую работодатель уточняет применительно к своим работам и объектам.

Вопрос #10

Как соотнести документирование оценки риска и фактическую безопасность на рабочем месте?

Не проверять меры после утверждения реестра руководителем.

Считать заполнение формы достаточным независимо от наличия защитных устройств.

Документировать сценарий и меры, затем контролировать их реальное выполнение и корректировать оценку при изменении условий.

Ограничиться архивированием результатов без информирования работников.