Prombez24.com | Билет №8

Вопрос #1

Выберите правильный ответ на вопрос. Какой временной диапазон проявления оцениваемого риска определяет уровень принимаемых решений, направленных на реализацию мер управления рисками, как стратегический уровень (высшее руководство)?

Риск краткосрочный

Среднесрочный риск

Долгосрочный риск

Вопрос #2

Каким образом утверждаются нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, улучшающие по сравнению с типовыми нормами защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных факторов, а также особых температурных условий или загрязнения?

Локальными нормативными актами работодателя.

Локальными нормативными актами работодателя на основании результатов проведения специальной оценки условий труда.

Локальными нормативными актами работодателя на основании результатов проведения специальной оценки условий труда и с учётом мнения соответствующего профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа.

Вопрос #3

Что является основанием для отказа в принятии декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда со стороны Государственной инспекции труда?

Сроки подачи.

Несоответствие форме.

Объем документа.

Нет правильного ответа.

Вопрос #4

Какие тротуароуборочные машины запрещено выпускать на линию? Выберите несколько ответов.

*Может быть несколько верных вариантов

С неисправной системой пылеподавления.

С поврежденной облицовкой.

Машины, не имеющие полного сменного комплекта навесного оборудования.

Машины, имеющие острые углы и рваные края.

Все перечисленное выше.

Вопрос #5

На какие классы подразделяются условия труда на рабочих местах по степени вредности и (или) опасности?

Допустимые, вредные и опасные.

Оптимальные, допустимые, вредные и опасные.

Оптимальные, допустимые, вредные и очень вредные.

В пределах нормативных значений, вредные и опасные.

Нет правильного ответа.

Вопрос #6

Обязанностями работодателя в связи с проведением специальной оценки условий труда являются:

*Может быть несколько верных вариантов

Обеспечить проведение специальной оценки условий труда, в том числе внеплановой.

Ознакомить в письменной форме работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте.

Давать работнику необходимые разъяснения по вопросам проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте.

Обжаловать в порядке, установленном статьей 26 ФЗ N 426-ФЗ от 28.12.2013 «О специальной оценке условий труда», действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда.

Вопрос #7

Какие цели не ставятся при разработке мер управления профессиональными рисками?

*Может быть несколько верных вариантов

Исключить выявленные у работодателя опасности.

Внедрить систему управления профессиональными рисками в организации.

Снизить уровень профессионального риска на рабочем месте работника.

Мотивировать работников к безопасному труду.

Вопрос #8

Для каких средств индивидуальной защиты требуется обязательное наличие санитарно-эпидемиологического заключения или свидетельства о государственной регистрации, оформленных в установленном порядке?

Всех средств индивидуальной защиты.

Средств индивидуальной защиты рук.

Дерматологических средств индивидуальной защиты.

Вопрос #9

До какого уровня работодатель обязан снижать риски при организации выполнения работ, связанных с воздействием на работников вредных и (или) опасных производственных факторов посредством реализации мероприятий по охране труда?

До уровней допустимого воздействия, установленных требованиями соответствующих нормативных правовых актов.

До уровней допустимого воздействия, установленных утвержденными руководителем предприятия локальными нормативными актами.

До уровней воздействия, установленных при проведении специальной оценки условий труда на конкретных рабочих местах.

До минимально возможных уровней с учётом экономической целесообразности реализации мероприятий.

Вопрос #10

Выберите мероприятие, не относящееся к мерам по предупреждению воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов при выполнении дорожных работ:

Определить участки работ, на которых могут возникнуть вредные производственные факторы, обусловленные технологией и условиями выполнения работ.

Определить средства защиты работников.

Предусмотреть, при необходимости, меры по хранению вредных и опасных веществ.

Определить комплект средств подмащивания.

Вопрос #11

Какова максимальная нагрузка, разрешенная к подъему и перемещению постоянно в течение рабочей смены для женщин?

10 кг.

7 кг.

15 кг.

12 кг.

Вопрос #12

К какому виду опасностей относится электрический ток?

Химические опасности.

Механические опасности.

Эргономические опасности.

Физические опасности.

Психологические опасности.

Вопрос #13

Какая поза из представленных на рисунках является более удобной для работника при работе на дисплейном оборудовании?

Стоя, высота рабочего стола не регламентируется.

Сидя.

Стоя при высоте стола 1.8 м.

Стоя при высоте рабочего стола 1.6 м.

Вопрос #14

От какого из нижеперечисленных фактора зависит доступность ресурсов?

Отсутствие знаний о чем-либо

Наличие практического опыта, навыков и возможностей группы оценки

Непредсказуемость

Относительная достоверность имеющейся информации

Изменчивость параметров, на которых основывается решение

Вопрос #15

Что необходимо учитывать при выборе метода оценки рисков?

*Может быть несколько верных вариантов

Размер предприятия.

Сложность производственных процессов.

Особенности объекта оценки.

Сложность производственных процессов и оборудования.

Вопрос #16

Какие профессиональные риски обязан оценивать работодатель при организации медицинской деятельности?

Профессиональные риски, связанные с вновь принятыми работниками.

Профессиональные риски, связанные с применением эффективного оборудования.

Профессиональные риски, связанные с возможным причинением вреда здоровью работника в процессе его трудовой деятельности.

Профессиональные риски, связанные с применением в медицинских целях лекарственных средств.

Вопрос #17

Каким нормативным правовым актом утверждён классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, используемый при проведении специальной оценки условий труда?

Приказ Минтруда России от 24.04.2015 N 250н.

Приказ Минтруда России от 17.06.2021 N 406Н.

Приказ Минтруда России от 24.01.2014 N 33н.

Приказ Минтруда России от 29.09.2021 N 664Н.

Вопрос #18

Как работодатель осуществляет выдачу средств индивидуальной защиты при отсутствии профессий и должностей в соответствующих типовых нормах?

Работодатель не выдаёт средства индивидуальной защиты.

Работодатель выдаёт средства индивидуальной защиты по своему усмотрению.

Работодатель выдаёт средства индивидуальной защиты, предусмотренные типовыми нормами для работников сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики.

Вопрос #19

Какой документ прикладывается к протоколу, в случае применения в целях проведения специальной оценки условий труда, результатов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов, проведенных при осуществлении на рабочих местах производственного контроля за условиями труда?

Заключение эксперта о возможности использования результатов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов, проведенных при осуществлении на рабочих местах производственного контроля за условиями труда.

Пояснительная записка эксперта о возможности использования результатов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов, проведенных при осуществлении на рабочих местах производственного контроля за условиями труда.

Сертификат эксперта, проводившего исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов, проведенных при осуществлении на рабочих местах производственного контроля за условиями труда.

Аттестат аккредитации испытательной лаборатории (центра), проводившей исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов, проведенных при осуществлении на рабочих местах производственного контроля за условиями труда.

Вопрос #20

Исключите мероприятие, не относящееся к мерам по снижению профессиональных рисков при проведении работ по устройству искусственных оснований и буровых работ:

Определение способов и выбор средств механизации для проведения работ.

Определение требований к образованию работников, задействованных при выполнении буровых работ.

Установление последовательности выполнения работ.

Разработка схемы монтажа и демонтажа оборудования, а также его перемещения на площадке.

Определение номенклатуры и необходимого количества средств коллективной защиты.

Вопрос #21

Меры, направленные на изменение риска – это:

Управление охраной труда.

Управление риском.

Оценка уровня риска, анализ риска.

Вопрос #22

Какое требование должно соблюдаться при замене одного вида средств индивидуальной защиты, предусмотренных типовыми нормами, аналогичным?

Одинаковая стоимость средств индивидуальной защиты.

Равноценная защита от опасных и вредных производственных факторов.

Одинаковый срок носки средства индивидуальной защиты.

Вопрос #23

Исключите меру безопасности, которая не снижает риски при выполнении погрузочно-разгрузочных работ с использованием тележки:

Груз на платформе тележки должен размещаться равномерно и занимать устойчивое положение, исключающее его падение при передвижении.

Борта тележки, оборудованной откидными бортами, находятся в закрытом состоянии.

Скорость движения как груженой, так и порожней ручной тележки не должна превышать 5 км/ч.

Прилагаемое работником усилие не должно превышать 15 кг.

Перемещение груза, превышающего предельную грузоподъемность тележки на 25%.

При перемещении груза по наклонному полу вниз работник должен находиться сзади тележки.

Вопрос #24

Какие мероприятия реализуют для снижения профессиональных рисков при распространении аэрозолей в воздухе производственного помещения?

Обеспечение работника средствами индивидуальной защиты органов дыхания (СИЗОД).

Проведение инструктажа на рабочем месте.

Использование устойчивых и имеющих плотно закрывающиеся крышки ёмкостей для воспламеняющихся материалов.

Вопрос #25

Вправе ли работник отказаться от выполнения трудовых обязанностей в случае необеспечения работника, занятого на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также с особыми температурными условиями или связанных с загрязнением, средствами индивидуальной защиты в соответствии с законодательством Российской Федерации?

Вправе.

Не вправе.

Вправе, с учётом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками представительного органа.

Вопрос #26

Выдаются ли средства индивидуальной защиты работникам и другим лицам, проходящим профессиональное обучение (переобучение) в соответствии с ученическим договором?

Средства индивидуальной защиты выдаются в соответствии с типовыми нормами и Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты на время выполнения этой работы.

Не выдаются.

По усмотрению работодателя.

Вопрос #27

Какие защитные средства выдаются на работах с водными растворами, водой (предусмотренные технологией), СОЖ на водной основе, дезинфицирующими средствами, растворами цемента, извести, кислот, щелочей?

Средства комбинированного действия.

Средства гидрофильного действия.

Средства гидрофобного действия.

Вопрос #28

Что обязан предпринять работодатель с пришедшими в негодность до окончания срока носки средствами индивидуальной защиты по причинам, не зависящим от работника?

Замену или ремонт средств индивидуальной защиты

Отстранить работника от работы

Ожидать срока носки средств индивидуальной защиты

Вопрос #29

При выполнении каких видов работ работодатель обязан обеспечивать выдачу сертифицированных средств индивидуальной защиты?

Газоопасные работы.

Огневые работы.

Работы на высоте.

Работы с вредными и (или) опасными условиями труда.

Все перечисленные.

Вопрос #30

В каком случае на индивидуальный комплект средств индивидуальной защиты должна быть нанесена соответствующая маркировка?

На все средства индивидуальной защиты.

При выдаче работнику специальной одежды, взятой работодателем в аренду, и закреплённой за ним.

Маркировка не требуется.