Prombez24.com | Билет №19

Вопрос #1

Какие примерные мероприятия по предотвращению случаев повреждения здоровья работников (при производстве работ (оказании услуГ) на территории, находящейся под контролем другого работодателя (иного лицА) относятся к лечебно-профилактическим и санитарно-бытовым?

Определение мест хранения, особенностей использования (при наличии) и мест утилизации работниками смывающих и (или) обезвреживающих средств.

Проведение мониторинга (инспекций, аудитов) соблюдения требований охраны труда.

Определение порядка совместного использования имеющихся на территории комнат обогрева, охлаждения, приема пищи.

Вопрос #2

Какие нормативные правовые акты, содержащие государственные нормативные требования охраны труда, утверждает Минтруда России?

*Может быть несколько верных вариантов

Постановления Правительства Российской Федерации.

Правила по охране труда, а также иные нормативные правовые акты, содержащие государственные нормативные требования охраны труда, предусмотренные настоящим Кодексом.

Нормативные правовые акты органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации.

Единые типовые нормы бесплатной выдачи работникам средств индивидуальной защиты.

Вопрос #3

С какой целью в организации разрабатывается положение о комитете (комиссии) по охране труда?

Административного контроля процесса организации охраны труда.

Организации совместных действий работодателя, работников, выборного органа первичной профсоюзной ор-ганизации по обеспечению требований охраны труда, предупреждению производственного травматизма и про-фессиональных заболеваний, сохранению здоровья работников.

Недопущения нарушения законодательства РФ.

С целью информирования работников о мероприятиях работодателя в области охраны труда.

Вопрос #4

Какой организацией рассматриваются разногласия по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев?

Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.

Федеральной службой по труду и занятости.

Правительством Российской Федерации.

Вопрос #5

Какой метод также рекомендуется использовать для принятия решений на любом уровне (от стратегического до операционного), для любого временного диапазона наличия профессионального риска?

Метод анализа сценариев.

Матричный метод.

Метод анализа «Дерева решения».

Вопрос #6

Под руководством кого проводится стажировкой на рабочем месте?

Непосредственного руководителя работника.

Специалиста по охране труда.

Работников организации, назначенных ответственными за организацию и проведение стажировки на рабочем месте.

Вопрос #7

Установите соответствие:

*Может быть несколько верных вариантов

Профессиональный риск --- Вероятность причинения вреда жизни и (или) здоровью работника в результате воздействия на него вредного и (или) опасного производственного фактора при исполнении им своей трудовой функции с учетом возможной тяжести повреждения здоровья.

Специальная оценка условий труда --- Единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса.

Опасность --- Потенциальный источник нанесения вреда, представляющий угрозу жизни и (или) здоровью работника в процессе трудовой деятельности.

Вопрос #8

Кто при необходимости привлекается к рассмотрению обстоятельств и причин, приведших к возникновению микровопреждений (микротравм) работника?

Оповещаемое лицо.

Руководитель структурного подразделения.

Работник получивший микротравму.

Все перечисленные лица.

Вопрос #9

Какие средства индивидуальной защиты работодатель вправе выдавать посредством автоматизированных систем выдачи (вендингового оборудования)?

Средств индивидуальной защиты и их сменных элементов простой конструкции, не требующих проведения дополнительного инструктажа.

Всех средств индивидуальной защиты в соответствии с утвержденными нормами бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств работникам.

Запрещено выдавать средства индивидуальной защиты посредством вендингового оборудования.

Вопрос #10

Какая мера управления профессиональными рисками направлена на изолирование людей от источников опасности?

Исключение опасной работы (например, автоматизация производственных процессов и операций), а также устранение источника опасности.

Реализация инженерных (технических) методов снижения или ограничения профессиональных рисков.

Реализация административных методов.

Вопрос #11

К какому процессу относится оценка управления профессиональных рисков в СУОТ?

Обеспечению допуска работника к самостоятельной работе.

Базовому.

Сопутствующему.

Вопрос #12

На какие классы по степени вредности и (или) опасности подразделяются условия труда?

Два класса : допустимые и вредные.

Три класса: оптимальные, допустимые и вредные.

Три класса: допустимые, вредные и опасные.

Четыре класса: оптимальные, допустимые, вредные и опасные условия труда.

Вопрос #13

Чем должен заканчиваться инструктаж по охране труда?

Допуском к стажировке на рабочем месте.

Проверкой знания требований охраны труда.

Формированием перечня опасностей на рабочем месте.

Записью в личной карточке работника.

Вопрос #14

В каких случаях утверждается положение о допуске подрядных организаций к производству работ на территории работодателя?

В случае регулярного (не реже одного раза в год) заключения договора подряда.

При заключении договора подряда.

В случае регулярного (не реже одного раза в два года) заключения договора подряда.

Вопрос #15

На каких работах не ограничивается применение труда работников в возрасте до 18 лет?

На сезонных работах.

На работах, выполнение которых может причинить вред здоровью и нравственному развитию.

На работах по подъему и перемещению тяжестей вручную, превышающих предельно допустимые нормы.

Вопрос #16

Кто может разрабатывать проекты нормативных актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда?

Организации, учреждения и ассоциаци.

Объединения и государственные внебюджетные фонд.

Федеральные органы исполнительной власт.

Организации, учреждения и ассоциации, федеральные органы исполнительной власт.

Организации, учреждения и ассоциации, объединения и государственные внебюджетные фонды, федеральные органы исполнительной власти с участием объединений профсоюзов и работодателе.

Вопрос #17

Назовите основные способы доведения информации по охране труда до работников организации?

*Может быть несколько верных вариантов

Включение соответствующих положений в трудовой договор работника.

Использования информационных ресурсов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Проведения совещаний, круглых столов, семинаров, конференций, встреч и переговоров заинтересованных сторон.

Проведение инструктажей, размещение стендов с необходимой информацией.

Горячая линия по вопросам охраны труда.

Вопрос #18

Какой вред, причиненный застрахованному работнику, не подлежит возмещению?

Вред, возникший вследствие аварии или чрезвычайной ситуации техногенного характера.

Вред, возникший вследствие умысла застрахованного, подтвержденного заключением правоохранительных органов.

Вред, возникший в случае допущенной неосторожности другим человеком.

Вред, возникший в случае ухудшения физического самочувствия работника.

Вред, возникший в результате отсутствия обучения безопасным методам и приемам работы.

Вопрос #19

Какие рабочие места не являются аналогичными рабочими местами при проведении специальной оценки условий труда?

Расположение рабочих мест в одном или нескольких однотипных производственных помещениях.

Работники на рабочих местах работают по одной и той же должности, но у них разный режим работы.

Наличие на рабочих местах одинакового производственного оборудования, инструментов, приспособлений, материалов и сырья.

Вопрос #20

Какие выгоды носят случайный характер, но способны оказывать существенное влияние на решение задачи?

Косвенные (или дополнительные) выгоды.

Прямые.

Эффективные.

Вопрос #21

Кто подаёт декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?

Комиссия по проведению специальной оценки условий труда.

Организация, проводящая специальную оценку условий труда.

Работодатель.

Работодатель по согласованию с первичной профсоюзной организацией или иным уполномоченным органом работников (при наличии).

Вопрос #22

Чем должны быть оборудованы санитарно-бытовые помещения, предназначенные для приема пищи и обеспечения личной гигиены работников?

Устройствами питьевого водоснабжения, водопроводом, канализацией и отоплением.

Только водоснабжением и отоплением.

Оборудуются на усмотрение работодателя.

Вопрос #23

При установлении на рабочем месте по итогам специальной оценки условий труда класса 3.2 какие из перечисленных компенсаций предоставляются работнику?

Повышенная оплата труда в размере не ниже 4% тарифной ставки (окладА).

Дополнительный оплачиваемый отпуск, продолжительностью не менее 7 календарных дней.

Сокращенная продолжительность рабочего времени, не более 36 часов в неделю.

Повышенная оплата труда и дополнительный отпуск.

Повышенная оплата труда, дополнительный отпуск и сокращенная рабочая неделя.

Вопрос #24

К каким формам (способам) информирования относится ознакомление работников с положениями коллективного договора и (или) отраслевого соглашения, распространяемых на работодателей и работников, в том числе при участии первичной профсоюзной организации (при наличии)?

Интернет-ресурсы.

Видеоматериалы.

Визуальная/печатная информация.

Вопрос #25

Какие факторы рекомендуется учитывать при выборе метода оценки уровня профессиональных рисков?

Доступность ресурсов, характер и степень неопределенности данных и информации, сложность метода.

Доступность результатов и степень неопределенности данных и информации.

Характер и степень неопределенности информации, доступность результатов.

Вопрос #26

Какими нормативными правовыми актами регулируется порядок расследования несчастного случая на производстве?

*Может быть несколько верных вариантов

Приказом Минтруда России № 223н от 20.04.2022.

Постановлением Минтруда России №73 от 24.10.2002.

Приказом Минздрава России № 29н от 28.01.2021.

Постановлением Правительства РФ №1206 от 22.07.2022.

Трудовым кодексом Российской Федерации.

Вопрос #27

Какой документ составляется по результатам государственной экспертизы условий труда?

Заключения о соответствии (несоответствии) условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.

Акт о соответствии (несоответствии) условий труда государственным нормативным требованиям охраны.

План мероприятий по улучшению условий труда.

Протокол состояния условий труда.

Вопрос #28

Какие из перечисленных ниже параметров, отражают организационный уровень рабочего места?

*Может быть несколько верных вариантов

Соответствие зданий и сооружений – проектам.

Соответствие оборудования характеру и объёму выполняемых работ.

Соответствие площади рабочего места нормам проектирования и рационального размещения оборудования, санитарным нормам и правилам.

Оснащение рабочего места необходимым оборудованием и инструментом.

Обеспечение работников СИЗ.

Влияние на технологический процесс, разнообразных факторов, которые происходят на других рабочих местах.

Вопрос #29

Кто представляет интересы работодателя при заключении или изменении коллективного договора?

Руководитель организации.

Руководитель организации, работодатель - индивидуальный предприниматель (лично) или уполномоченные ими лица.

Уполномоченные работодателем лица.

Вопрос #30

Стороны имеют право продлевать коллективный договор на срок:

Не более двух лет.

Не более трех лет.

Не более пяти лет.