PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Билеты Гостехнадзора на право управления квадроциклом
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №15 | Окрасочные работы
Проверить
Сформировать протокол
Назад к билетам
Вопрос #1
В каком положении следует транспортировать пострадавшего в бессознательном состоянии?
Лежа на спине с приподнятыми ногами, под которые подкладываются сумки или одежда
Лежа в устойчивом боковом положении
В полусидячем положении
Лежа на спине на твердой ровной поверхности
Лежа на спине с полусогнутыми и разведенными ногами
Вопрос #2
Когда необходимо наносить на открытые участки кожи регенерирующие кремы для предохранения кожи рук от воздействия лакокрасочных материалов?
За 2 часа до начала работы
До начала работы
Во время работы
После работы
Вопрос #3
Что должен сделать работодатель по отношению к работнику в случае обнаружения им испорченных средств индивидуальной защиты (СИЗ) в установленных местах их хранения?
Взять исправное средство защиты у работника, не занятого выполнением работ, требующих использования СИЗ и передать его для временного использования данному работнику
Обязать работника приобрести новые СИЗ за свой счет
Обязать работника продолжить работу без СИЗ с повышенной осторожностью
Выдать работнику другие исправные СИЗ
Обязать работника компенсировать ущерб
Вопрос #4
Какое правило следует соблюдать при приготовлении сложного раствора кислот для обезжиривания и травления?
Кислоты и воду следует вливать в емкость небольшими порциями попеременно
Последней в емкость следует наливать азотную кислоту
Последней в емкость следует наливать серную кислоту
Первой в емкость следует наливать серную кислоту
Кислоты следует вливать в емкость одновременно
Вопрос #5
Какие медицинские осмотры должен проходить работник, занятый на работах с вредными или опасными условиями труда?
Предварительные (при поступлении на работу), периодические (в течение трудовой деятельности) и внеочередные
Только периодические (в течение трудовой деятельности) и внеочередные
Только внеочередные (по специальному направлению работодателя)
Только предварительные (при поступлении на работу)
Проверить
Сформировать протокол
Назад к билетам