PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Билеты Гостехнадзора на право управления квадроциклом
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №13 | - Тест машиниста холодильных установок
Вопрос #1
Какая спецодежда должна применяться машинистом при при выпуске масла из сосудов (аппаратов)?
Противогазом и резиновыми фартуком
Противогазом и резиновыми перчатками
Противогазом и резиновыми сапогами
Вопрос #2
В каком случае машинист холодильных установок (аммиачных) должен пройти внеплановый инструктаж по охране труда?
При изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента и других факторов, влияющих на безопасность труда.
При нарушении им требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий (несчастный случай на производстве, авария и т.п.).
В обоих перечисленных случаях.
Вопрос #3
Что необходимо сделать для оказания первой помощи пострадавшему в случае химического ожога кожи?
Использовать сильнодействующий или концентрированный раствор кислоты или щёлочи для проведения реакции нейтрализации на коже пострадавшего.
Обработать поражённый участок кожи жирным масляным кремом и забинтовать.
Промыть поражённый участок кожи под струёй холодной воды.
Допускается любое из вышеперечисленных действий.
Вопрос #4
Что необходимо сделать машинисту перед осмотром холодильных установок, расположенных в закрытых помещениях, а также трубопроводов в колодцах и туннелях?
Удостовериться в отсутствии в воздухе паров хладагента
Проверить инструмент на возможность искрообразования
Проверить освещение
Вопрос #5
В каком документе устанавливается время предоставления работникам перерыва для приема пищи и отдыха и его конкретная продолжительность?
В инструкции по охране труда.
В производственной (должностной) инструкции работника.
В правилах внутреннего трудового распорядка организации или в соглашении между работником и работодателем.
Во всех вышеперечисленных документах.
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол