PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Прими участие в конкурсе на лучшего специалиста по ПБ!
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №12 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда работников рабочих профессий организаций промышленности
Вопрос #1
Какой из перечисленных групп вредных и (или) опасных производственных факторов не существует?
Физические факторы.
Химические факторы.
Биологические факторы.
Психофизиологические факторы.
Вопрос #2
Какую первую помощь необходимо оказать при ушибе?
Применить холод и наложить давящую повязку.
Применить тепло и наложить повязку.
Смазать место ушиба йодом, наложить стерильную давящую повязку, а на нее положить пузырь со льдом.
Применить тепло и создать покой поврежденной части тела.
Вопрос #3
Какие из перечисленных документов не входят в систему нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда?
Строительные нормы и правила.
Стандарты безопасности труда.
Правила по охране труда.
Типовые инструкции по охране труда.
Государственные санитарно-эпидемиологические правила и нормативы.
Вопрос #4
Какое из перечисленных определений, согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, соответствует понятию условия труда?
Совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника.
Комплекс принимаемых мер по сохранению жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.
Система сохранения жизни и здоровья работников в производственной деятельности с применением организационных и технических средств.
Условия, при которых воздействие на работников вредных и (или) опасных производственных факторов либо исключено, либо уровни их воздействия не превышают установленных нормативов.
Вопрос #5
Какие из перечисленных требований безопасности не предъявляются к производственным процессам?
Должны быть пожаро- и взрывобезопасными.
Должны быть не загрязняющими окружающую среду (воздух, почву, водоемы).
Должны быть не распространяющими вредные и (или) опасные факторы выше предельно допустимых норм.
Должны быть распространяющими вредные и (или) опасные производственные факторы за пределы опасных зон.
Вопрос #6
Каким из перечисленных категорий работников не выдаются средства индивидуальной защиты?
Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Работникам, занятым в офисах, располагающихся в сейсмоопасных зонах.
Работникам, занятым на работах в особых температурных условиях.
Работникам, занятым на работах, связанных с загрязнением.
Вопрос #7
Что не относится к оказанию первой помощи при переломе?
Обезболивание с помощью холода или медицинских препаратов.
Наложение жесткой шинной повязки (проведение иммобилизации).
Организация транспортировки пострадавшего в лечебное учреждение.
Наложение сухой стерильной ватно-марлевой повязки, дать пострадавшему обильное питье.
Вопрос #8
Какая документация не требуется для принятия решения по результатам расследования профессионального заболевания?
Приказ о создании комиссии.
Санитарно-гигиеническая характеристика условий труда работника.
Сведения о проведенных медицинских осмотрах.
Протоколы объяснений работника, опросов лиц, работавших с ним, других лиц.
Медицинская документация о характере и степени тяжести повреждения, причиненного здоровью работника.
Выписки из предписаний Федеральной инспекции труда, ранее выданных по данному производству (объекту).
Вопрос #9
В каком случае разрешается использовать запас воды, предназначенный для нужд пожаротушения, в хозяйственных и производственных целях?
По приказу руководителя организации.
При использовании только половинного запаса с последующим пополнением.
Не разрешается в любом случае.
При условии пополнения запаса воды в срок не позднее суток с момента использования.
Вопрос #10
В каком случае выдача работникам молока или других равноценных пищевых продуктов может быть заменена компенсационной выплатой?
Только по решению работодателя.
Только по письменному заявлению работников.
Только по согласованию с профсоюзом.
Не может ни в каком случае.
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол