PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Пройдите тест на Безопасное обращение с оружием
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №1 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда работников рабочих профессий организаций промышленности
Вопрос #1
Кто осуществляет управление охраной труда в организации?
Специалист по охране труда.
Служба охраны труда.
Руководитель организации.
Комиссия (комитет) по охране труда.
Вопрос #2
Какое из перечисленных положений не соответствует требованиям по установлению в организации противопожарного режима?
В здании или сооружении, кроме жилых домов, в котором может одновременно находиться 50 и более человек, то есть на объекте с массовым пребыванием людей, а также на объекте с рабочими местами на этаже для 10 и более человек руководитель организации обеспечивает наличие планов эвакуации людей при пожаре.
На объекте защиты с массовым пребыванием людей руководитель организации обеспечивает наличие инструкции о действиях персонала по эвакуации людей при пожаре, а также проведение не реже 1 раза в полугодие практических тренировок лиц, осуществляющих свою деятельность на объекте защиты.
Руководитель организации должен обеспечить наличие на дверях помещений производственного и складского назначения и наружных установках обозначение их категорий по взрывопожарной и пожарной опасности, а также класса зоны.
В соответствии с требованиями, предусмотренными Федеральным законом "Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака", курение на всей территории организации запрещается.
Вопрос #3
Кто входит в состав комитета (комиссии) по охране труда в организации?
Работодатель и руководители структурных подразделений.
Представители работодателя и представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников.
Специалист по охране труда и руководители подразделений.
Служба охраны труда и руководители подразделений.
Вопрос #4
Для каких работников продолжительность рабочего времени должна составлять сорок часов в неделю?
Для работников в возрасте до 16 лет.
Для работников в возрасте от 16 до 18 лет.
Для инвалидов I или II группы.
Для работников, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 3 или 4 степени или опасным условиям труда.
Для всех работников, не входящих в перечисленные группы.
Вопрос #5
В какой государственный орган следует направлять извещение в установленной форме о групповом несчастном случае, тяжелом несчастном случае или несчастном случае со смертельным исходом?
Только в федеральную инспекцию труда и исполнительный орган обязательного социального страхования от несчастных случаев.
Только в прокуратуру и орган местного самоуправления по месту государственной регистрации юридического лица.
Только в федеральный орган государственного контроля и надзора в сфере деятельности организации.
Во все перечисленные государственные органы.
Вопрос #6
В каком из перечисленных случаев проводится целевой инструктаж по охране труда?
При изменении технологического процесса.
При нарушении работающими и учащимися требований безопасности труда.
При проведении в организации массовых мероприятий.
При выполнении работ во вторую смену.
Вопрос #7
Кто определяет количество работников службы охраны труда в организации?
Правительство Российской Федерации.
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации.
Федеральная государственная инспекция труда.
Работодатель.
Вопрос #8
Что из перечисленного не входит в задачи оказания первой помощи на месте происшествия?
Оценить состояние пострадавшего, определить характер и степень повреждения.
Освободить пострадавшего от воздействия на него опасного или вредного производственного фактора.
Обеспечить своевременный вызов скорой медицинской помощи.
Обеспечить медикаментозное лечение пострадавшего.
Вопрос #9
Что является основанием возникновения трудовых отношений между работником и работодателем?
Устная договоренность о выполнении трудовых обязанностей между работником и работодателем.
Заключение гражданско-правового договора.
Фактическое допущение работника к работе без ведома или поручения работодателя либо его уполномоченного на это представителя.
Заключение трудового договора, а также фактическое допущение работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Вопрос #10
Какое из перечисленных требований безопасности не предъявляется к движущимся частям производственного оборудования, являющимся возможным источником травмоопасности?
Расположение движущихся частей так, чтобы исключалась возможность прикасания к ним работающего.
Ограждение движущихся частей оборудования.
Оснащение сигнализацией, предупреждающей о пуске оборудования.
Нанесение на движущиеся части сигнальных цветов и знаков безопасности.
Наличие как дистанционного, так и прямого ручного управления оборудованием.
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол