PromBez
24
.com
Подготовка специалистов к аттестации и проверке знаний
На нашем сайте доступны бесплатные тесты для подготовки к экзамену ДОПОГ
Меню
База НПА
Обратная связь
Обновления
Проверить
Сформировать протокол
Назад к билетам
Билет №1 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда работников рабочих профессий организаций промышленности
Вопрос #1
Какие из перечисленных требований, направленных на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности и регламентирующих осуществление социально-экономических, организационных, санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических, реабилитационных мероприятий в области охраны труда, относятся к стандартам безопасности труда?
Только требования соответствующих правил.
Только требования соответствующих процедур.
Только требования соответствующих критериев и нормативов.
Все перечисленные требования.
Вопрос #2
В каком из перечисленных случаев запрещается применять переносные лестницы?
Только при выполнении работ над вращающимися (движущимися) механизмами, работающими машинами, транспортерами.
Только при выполнении работ с использованием электрического и пневматического инструмента.
Только при выполнении электросварочных работ.
В любом из перечисленных случаев.
Вопрос #3
С помощью какого оборудования должно осуществляться освещение при производстве сварочных работ внутри металлических емкостей?
С помощью светильников, установленных снаружи, или ручных переносных ламп напряжением не более 12 В.
Только с помощью ручных переносных ламп напряжением не более 36 В.
С помощью специальных светильников во взрывобезопасном исполнении напряжением не выше 24 В, устанавливаемых внутри емкости.
С помощью специальных ручных переносных ламп во взрывобезопасном исполнении напряжением не выше 42 В.
Вопрос #4
Кому проводит целевой инструктаж по охране труда работник, выдающий наряд?
Ответственному руководителю работ или, если ответственный руководитель не назначается, производителю работ (наблюдающему).
Производителю работ (наблюдающему) и членам бригады.
Только членам бригады.
Только вновь введенным в состав бригады работникам.
Вопрос #5
На основании каких требований производится размещение грузов в местах складирования?
Указаний кладовщика.
Требований технологических карт.
Требований инструкций по охране труда.
Требований инструкций по пожарной безопасности.
Вопрос #6
Какиеиз перечисленныхувечий или телесных повреждений могут относиться к несчастным случаям?
Только поражение электрическим током или ожог.
Только тепловой удар.
Только утопление.
Только укус насекомого.
Все перечисленные.
Вопрос #7
На какой срок работник имеет право приостановить работу, известив об этом работодателя в письменной форме, в случае задержки выплаты заработной платы?
На 7 дней.
На 14 дней.
На 3 дня.
До выплаты задержанной суммы.
Вопрос #8
Кто из перечисленных лиц имеет право управлять промышленными транспортными средствами?
Любой водитель, работающий в этой организации.
Только работники, специально назначенные приказом по организации.
Только водители организации, имеющие водительское удостоверение на право управления соответствующим видом автотранспортного средства.
Работники, при наличии у них удостоверения на право управления промышленным транспортом, прошедшие обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.
Вопрос #9
Какое из перечисленных положений противоречит требованиям безопасности при погрузке, выгрузке и перемещении кислородных баллонов?
При перемещении баллонов нельзя браться за вентили как за рукоятки.
Запрещается переносить баллоны на плечах и спине, кантовать и переваливать, волочить, бросать, толкать, ударять по баллонам, пользоваться при перемещении ломами.
Погрузка и выгрузка кислородных баллонов должны производиться только в дневное время.
Запрещается размещать баллоны вблизи нагревательных приборов, горячих деталей и печей, оставлять их незащищенными от прямого воздействия солнечных лучей.
Вопрос #10
В каком из перечисленных случаев работник имеет право в свободное от основной работы время выполнять работу по совместительству в другой организации?
Только работая по совместительству не более трех месяцев в году.
Только в случае согласия руководителя основного места работы.
Имеет право в любом случае.
Работа по совместительству запрещена согласно Трудовому кодексу Российской Федерации.
Назад к билетам
Сформировать протокол
Проверить