PromBez
24
.com
Подготовка специалистов к аттестации и проверке знаний
Экзаменационные тесты для устройства на работу на госслужбу
Меню
База НПА
Обратная связь
Обновления
Проверить
Сформировать протокол
Назад к билетам
Билет №1 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда работников рабочих профессий организаций промышленности
Вопрос #1
В каком случае разрешается использовать запас воды, предназначенный для нужд пожаротушения, в хозяйственных и производственных целях?
По приказу руководителя организации.
При использовании только половинного запаса с последующим пополнением.
Не разрешается в любом случае.
При условии пополнения запаса воды в срок не позднее суток с момента использования.
Вопрос #2
На реализацию каких целей направлен комплекс мероприятий, осуществляемых при проведении специальной оценки условий труда
На подтверждение или назначение вновь компенсаций работникам за работу с вредными и (или) опасными производственными факторами.
На идентификация вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценка уровня их воздействия на работника.
На накопление исходных данных при переводе производства на другой вид продукции или на другую технологию изготовления той же продукции.
На определение рабочих мест, подлежащих ликвидации по условиям труда.
Вопрос #3
В течение какого времени должен храниться акт о несчастном случае на производстве?
В течение времени работы пострадавшего в организации.
В течение 15 лет.
В течение 25 лет.
В течение 45 лет.
В течение 75 лет.
Вопрос #4
Кто осуществляет управление охраной труда в организации?
Специалист по охране труда.
Служба охраны труда.
Руководитель организации.
Комиссия (комитет) по охране труда.
Вопрос #5
При каком условии система управления охраной труда в организации подразумевает участие в ней работников или их представителей?
Не подразумевает ни при каких условиях.
При условии их привлечения работодателем.
Подразумевает без всяких условий.
Только при условии наличия вредных и (или) опасных условий труда.
Вопрос #6
Какое административное наказание предусмотрено для юридического лица за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?
Административный штраф от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
Дисквалификация на срок от одного года до трех лет.
Административный штраф от одной тысячи до пяти тысяч рублей.
Административный штраф от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей
Вопрос #7
На каких работах не ограничивается применение труда женщин?
На работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
На подземных работах.
На работах в ночное время.
На работах по подъему и перемещению вручную тяжестей, превышающих предельно допустимые нормы.
Вопрос #8
Какие классы условий труда по степени вредности и (или) опасности соответствуют безопасным условиям труда?
3 и 4 классы.
3.1, 3.2, 3.3, 3.4 классы.
1 и 2 классы.
Только 1 класс.
Вопрос #9
Что не является признаком аналогичности рабочих мест при проведении специальной оценки условий труда?
Расположение рабочих мест в одном или нескольких однотипных производственных помещениях.
Оборудование рабочих мест одинаковыми (однотипными) системами вентиляции, кондиционирования воздуха, отопления, освещения.
Работники на рабочих местах работают по одной и той же должности, но в разных структурных подразделениях.
Работники на рабочих местах работают по одной и той же профессии, специальности.
Наличие на рабочих местах одинакового производственного оборудования, инструментов, приспособлений, материалов и сырья.
Обеспеченность рабочих мест одинаковыми средствами индивидуальной защиты.
Вопрос #10
Какой из перечисленных факторов не относится к физическим факторам производственной среды?
Вибрация.
Шум.
Солнечная радиация.
Неионизирующие и ионизирующие излучения.
Микроклимат.
Освещение.
Назад к билетам
Сформировать протокол
Проверить