PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Бесплатный онлайн тест на статус адвоката
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №30 | - Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах)
Вопрос #1
По чьей просьбе работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время?
По просьбе беременной женщины
По просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте от 14 до 18 лет
По просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка-инвалида в возрасте от 18 лет до 21 года
По просьбе работника в связи с удаленностью места жительства от места работы
Вопрос #2
Что из перечисленного относится к материальной мотивации?
Повышение в должности
Объявление благодарности
Вручение грамоты
Получение корпоративных бонусов
Вопрос #3
Какие работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры? Выберите два правильных варианта ответа.
*Может быть несколько верных вариантов
Работники, занятые на работах с оптимальными условиями труда
Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
Работники, занятые на работах с допустимыми условиями труда
Работники, занятые на работах, связанных с движением транспорта
Вопрос #4
Какая из перечисленных целей охраны труда относится к измеримым?
Снижения уровня запыленности воздуха в цехе №5 с X мг/м3 до Y мг/м3 к 2025 году
Обеспечение безаварийной работы
Снижение количества случаев профессиональных заболеваний
Уменьшение случаев смертельного травматизма на производстве
Вопрос #5
Какая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?
22 рабочих дня
28 календарных дней
20 календарных дней
24 рабочих дня
Вопрос #6
Куда пострадавший имеет право подать жалобу при несогласии с выводами комиссии по расследованию несчастного случая?
В комиссию работодателя по расследованию несчастного случая
В инспекцию по труду
В Социальный фонд России
В профсоюзную организацию
Вопрос #7
Что из перечисленного входит в обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда?
Предоставление медицинской помощи в случае заболевания или травмы, не связанной с трудовыми функциями
Обеспечение мер личной безопасности работников
Проведение профессионального обучения работников
Обеспечение обязательного социального страхования работников
Вопрос #8
На кого возлагается обязанность по организации санитарно-бытового обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда?
На самих работников
На профсоюзную организацию
На работодателя
На службу охраны труда организации
Вопрос #9
Для чего допускается привлекать работника к работе в выходные и праздничные дни только с его письменного согласия?
Для выполнения работ по предотвращению несчастных случаев
Для выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом
Для выполнения работ по предотвращению катастрофы, производственной аварии либо устранения их последствий
Для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения
Вопрос #10
Какой локальный нормативный акт организации регламентирует порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха и иные вопросы регулирования трудовых отношений у данного работодателя?
Правила внутреннего трудового распорядка
Трудовой договор
Должностная инструкция
Коллективный договор
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол