Prombez24.com | Билет №29

Билет №29 | - Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах)

Вопрос #1

На сколько процентов может быть уменьшен размер ежемесячных страховых выплат, если пострадавший виновен в причинении вреда своему здоровью?

Не более чем на 10 %

Не более чем на 15 %

Не более чем на 25 %

Не более чем на 50 %

Вопрос #2

Кто проводит специальную оценку условий труда в организации?

Работодатель совместно со специализированной организацией

Работодатель своими силами

Представитель государственной инспекции труда

Работодатель совместно с представителем государственной инспекции труда

Вопрос #3

На кого возлагается обязанность по организации санитарно-бытового обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда?

На профсоюзную организацию

На самих работников

На работодателя

На службу охраны труда организации

Вопрос #4

Какое определение соответствует понятию "условия труда"?

Совокупность факторов на рабочем месте, уровни воздействия которых не превышают установленных нормативов

Потенциальные источники нанесения вреда, представляющие угрозу жизни работника в процессе трудовой деятельности

Совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника

Комплекс взаимосвязанных мероприятий, являющихся элементами системы управления охраной труда и направленных на обеспечение безопасности работников

Вопрос #5

Какому понятию соответствует определение "Денежные выплаты работнику для возмещения его служебных расходов"?

Заработная плата

Гарантии

Компенсация

Премии

Вопрос #6

Что необходимо сделать во время оказания первой помощи пострадавшему при термическом ожоге?

Охладить обожженную часть тела струей холодной воды и закрыть ожог нетугой повязкой

Нанести на ожоговую поверхность масло животного или растительного происхождения

Вскрыть пузыри и обработать рану спиртосодержащими растворами

Удалить из раны фрагменты одежды

Вопрос #7

В какой срок работодатель обязан уведомить работника об изменении условий труда на его рабочем месте?

Не позднее чем за 14 дней

Не позднее чем за 1 месяц

Не позднее чем за 2 месяца

Не позднее чем за 3 месяца

Вопрос #8

Что необходимо сделать при применении ситуационного приема оценки риска?

Провести визуальный осмотр всех идентифицированных опасностей

Проанализировать возможные опасные ситуации

Изучить всю доступную документацию и фиксированную информацию

Провести анкетирование работников

Вопрос #9

В течение какого времени работодатель обязан организовать обучение требованиям охраны труда вновь принимаемых работников?

В течение 3 рабочих дней после приема на работу

В течение 15 календарных дней после подписания приказа о приеме на работу

В течение 30 календарных дней после заключения трудового договора

В течение 60 календарных дней после заключения трудового договора

Вопрос #10

Кто возглавляет комиссию по расследованию легкого несчастного случая?

Специалист по охране труда организации

Работодатель

Представитель профсоюзной организации

Государственный инспектор труда

Назад к билетам

Сформировать протокол