Prombez24.com | Билет №22

Сформировать протокол

Назад к билетам

Билет №22 | - Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах)

Вопрос #1

На кого возлагается обязанность по организации санитарно-бытового обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда?

На самих работников

На работодателя

На службу охраны труда организации

На профсоюзную организацию

Вопрос #2

На какой срок допускается продлевать коллективный договор?

Не более чем на 6 месяцев

Не более чем на 1 год

Не более чем на 2 года

Не более чем на 3 года

Вопрос #3

На сколько процентов может быть уменьшен размер ежемесячных страховых выплат, если пострадавший виновен в причинении вреда своему здоровью?

Не более чем на 10 %

Не более чем на 15 %

Не более чем на 25 %

Не более чем на 50 %

Вопрос #4

Какое положение следует придать пострадавшему при отсутствии сознания?

Положение лежа на животе

Положение сидя или полусидя

Устойчивое боковое положение

Вопрос #5

Когда следует знакомить работников подрядных организаций с требованиями безопасности?

При проведении вводного инструктажа

При проведении внепланового инструктажа

При проведении технической учебы

За 12 часов до начала выполнения работ

Вопрос #6

Какое определение соответствует понятию "опасные условия труда"?

Условия, которые могут привести к травме, гибели или острому профессиональному заболеванию

Условия, которые могут привести к хроническому заболеванию и/или снижению работоспособности

Условия, которые могут вызвать ухудшение состояния здоровья будущего потомства

Условия, которые могут вызвать ухудшение состояния здоровья, восстановление которого происходит в течение перерыва между сменами

Вопрос #7

Для чего организации используют результаты оценки риска?

Для классификации вредных и (или) опасных производственных факторов

Для установления доплат за работу во вредных и (или) опасных условиях труда

Для принятия мер по управлению рисками

Для определения классов условий труда на рабочих местах

Вопрос #8

Какие вопросы могут быть урегулированы коллективным договором?

Вопросы по выплате пособий и компенсаций

Индивидуальные вопросы

Вопросы, не относящиеся к трудовым отношениям

Иммиграционные вопросы

Вопрос #9

Кто представляет интересы работников при проведении переговоров с работодателем о заключении коллективного договора?

Профсоюзы или иные представители работников

Сторонняя организация или ее представители

Представитель объединения работодателей

Представитель органа местного самоуправления

Вопрос #10

С какой целью следует проводить медицинские осмотры работников?

С целью определения целесообразности обеспечения работников средствами индивидуальной защиты

С целью установления дополнительных регламентированных перерывов в процессе трудовой деятельности

С целью определения пригодности к выполнению поручаемой работы, предупреждения профессиональных заболеваний, охраны здоровья работника и других людей

С целью корректировки условий работы

Назад к билетам

Сформировать протокол