PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
На нашем втором сайте доступны бесплатные материалы для подготовки к
экзамену ДОПОГ
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №2 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда для работников учреждений (офисов)
Вопрос #1
Какие условия труда по уровню воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов подразделяются на подклассы?
Оптимальные условия труда.
Допустимые условия труда.
Вредные условия труда.
Опасные условия труда.
Вопрос #2
Каковы статус и подчиненность службы охраны труда в организации?
Является самостоятельным структурным подразделением с подчинением непосредственно руководителю организации или по его поручению одному из заместителей.
Является самостоятельным структурным подразделением с подчинением заместителю руководителя организации по экономическим вопросам.
Входит в состав отдела кадров с подчинением заместителю руководителя организации по управлению персоналом.
Является самостоятельным структурным подразделением с подчинением заместителю руководителя организации по производству.
Вопрос #3
При какой численности работников в организации должна создаваться служба охраны труда?
При численности 15 и более человек.
При численности 20 и более человек.
При численности 30 и более человек.
При численности 50 и более человек.
Вопрос #4
По истечении какого времени трудовой договор с дистанционным работником может быть расторгнут по инициативе работодателя, если работник без уважительной причины не взаимодействует с работодателем по вопросам, связанным с выполнением трудовой функции?
Более 2 рабочих дней подряд.
Более 3 рабочих дней подряд.
Более 4 рабочих дней подряд.
Более 5 рабочих дней подряд.
Вопрос #5
Что из перечисленного относится к контрольным (надзорным) мероприятиям без взаимодействия с контролируемым лицом при осуществлении государственного контроля (надзора), муниципального контроля?
Рейдовый осмотр.
Документарная проверка.
Выборочный контроль.
Выездное обследование.
Вопрос #6
В течение какого времени со дня получения акта контрольного мероприятия контролируемое лицо имеет право представить возражения в письменной форме в соответствующий контрольный (надзорный) орган в случае несогласия с фактами, выводами, предложениями, изложенными в акте?
В течение 15 календарных дней со дня получения акта.
В течение 15 рабочих дней со дня получения акта.
В течение 25 рабочих дней со дня получения акта.
В течение 25 календарных дней со дня получения акта.
Вопрос #7
Кто должен проводить специальную оценку условий труда в организации?
Работодатель совместно с представителем государственной инспекции труда.
Работодатель совместно со специализированной организацией, у которой в качестве основного вида деятельности является проведение специальной оценки условий труда.
Работодатель своими силами.
Представитель государственной инспекции труда.
Вопрос #8
Кем определяется перечень подлежащих исследованиям и измерениям вредных и (или) опасных факторов на рабочих местах, на которых по результатам ранее проведенной специальной оценки условий труда были установлены вредные и опасные условия труда?
Руководителем организации, в которой проводится специальная оценка условий труда.
Непосредственным руководителем работников, на рабочих местах которых проводится специальная оценка условий труда.
Комиссией по проведению специальной оценки условий труда.
Экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда
Вопрос #9
Что понимается под опасным производственным фактором?
Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме или смерти работника.
Фактор среды и трудового процесса, который может вызывать профессиональное заболевание или другое нарушение состояния здоровья, повреждение здоровья потомства.
Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к снижению работоспособности, заболеванию.
Вопрос #10
На кого возлагается непосредственная ответственность и обязанность по обеспечению безопасных условий и охраны труда работников организации?
На первого заместителя руководителя организации.
На работодателя.
На руководителя службы охраны труда и промышленной безопасности организации.
На руководителей отделов.
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол