Prombez24.com | Билет №17

Сформировать протокол

Назад к билетам

Билет №17 | - Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах)

Вопрос #1

Какой локальный нормативный акт организации регламентирует порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха и иные вопросы регулирования трудовых отношений у данного работодателя?

Правила внутреннего трудового распорядка

Трудовой договор

Должностная инструкция

Коллективный договор

Вопрос #2

Что из перечисленного относится к принципам проведения аудита?

Субъективность

Гласность информации

Беспристрастность

Быстрота проведения

Вопрос #3

На каких рабочих местах не проводится специальная оценка условий труда?

На рабочих местах работников, работающих исключительно на персональных компьютерах

На вновь организованных рабочих местах

На удаленных рабочих местах

На рабочих местах муниципальных служащих

Вопрос #4

Сколько резких ударов основанием ладони между лопатками пострадавшего следует сделать во время оказания первой помощи при попадании инородного тела в дыхательные пути?

3 (Три)

5 (Пять)

7 (Семь)

10 (Десять)

Вопрос #5

Что является основанием для выдачи работнику средств индивидуальной защиты (СИЗ), соответствующих его профессии и должности?

Должностные инструкции по подразделениям и отраслям деятельности

Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам

Личная карточка учета выдачи СИЗ работнику

Правила внутреннего трудового распорядка

Вопрос #6

Какое определение соответствует понятию "объект обязательного социального страхования"?

Имущественные интересы работников при утрате здоровья и трудоспособности или при смерти на производстве

Физическое лицо, подлежащее обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

Юридическое лицо любой организационно-правовой формы (в том числе иностранная организация, осуществляющая свою деятельность на территории Российской Федерации и нанимающая граждан Российской Федерации) либо физическое лицо, нанимающее лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

Вопрос #7

На сколько процентов может быть уменьшен размер ежемесячных страховых выплат, если пострадавший виновен в причинении вреда своему здоровью?

Не более чем на 10 %

Не более чем на 15 %

Не более чем на 25 %

Не более чем на 50 %

Вопрос #8

За чей счет производится транспортировка к месту жительства или в медицинское учреждение пострадавшего в результате профессионального заболевания?

За счет средств социального фонда России

За счет собственных средств пострадавшего

За счет средств работодателя

За счет средств профсоюзной организации

Вопрос #9

Для чего допускается привлекать работника к работе в выходные и праздничные дни только с его письменного согласия?

Для выполнения работ по предотвращению несчастных случаев

Для выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом

Для выполнения работ по предотвращению катастрофы, производственной аварии либо устранения их последствий

Для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения

Вопрос #10

В течение какого времени после завершения расследования несчастного случая работодатель обязан выдать пострадавшему экземпляр утвержденного акта о несчастном случае на производстве?

В течение суток

В течение 3 календарных дней

В течение 3 рабочих дней

В течение 1 месяца

Назад к билетам

Сформировать протокол