Prombez24.com | Билет №13

Билет №13 | - Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах)

Вопрос #1

Какой инструктаж по охране труда должны пройти работники организации при перерыве в работе продолжительностью более 60 календарных дней?

Повторный

Внеплановый

Первичный

Целевой

Вопрос #2

Какой документ имеет высшую юридическую силу?

Конституция Российской Федерации

Трудовой договор

Коллективный договор

Трудовой кодекс Российской Федерации

Вопрос #3

Когда следует знакомить работников подрядных организаций с требованиями безопасности?

При проведении вводного инструктажа

При проведении внепланового инструктажа

При проведении технической учебы

За 12 часов до начала выполнения работ

Вопрос #4

Сколько аудитов может включать программа аудита в зависимости от размера, вида деятельности и сложности проверяемой организации?

Только 1 аудит

1 аудит и более

Только 3 аудита

Не менее 3 аудитов

Вопрос #5

Что относится к задачам обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?

Обеспечение родителей детей-инвалидов путевками на санаторно-курортное лечение

Обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и возмещения вреда, в том числе возникшего вследствие умысла застрахованного, подтвержденного заключением правоохранительных органов

Уменьшение размера ежемесячных страховых выплат, предусмотренных Федеральным законом "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", в случае смерти застрахованного, но не более чем на 25 %

Обеспечение социальной защиты застрахованных и экономической заинтересованности субъектов страхования в снижении профессионального риска

Вопрос #6

Какое определение соответствует понятию "культура безопасности труда"?

Стимулирование безопасных действий и создание условий для безопасного производства работ

Осознанное отношение руководителя к вопросам охраны труда в организации

Осознанное отношение к безопасности среди всех работников

Способность руководителя оказывать влияние на работников и руководить ими для достижения целей в области охраны труда

Вопрос #7

В каком случае прекращается действие декларации соответствия условий труда?

Если на соответствующем рабочем месте сохраняются условия труда

Если на производстве произошел несчастный случай по вине третьих лиц

Если со дня подачи декларации прошло 5 лет

Если на соответствующем рабочем месте изменились условия труда

Вопрос #8

Куда пострадавший имеет право подать жалобу при несогласии с выводами комиссии по расследованию несчастного случая?

В комиссию работодателя по расследованию несчастного случая

В инспекцию по труду

В Социальный фонд России

В профсоюзную организацию

Вопрос #9

В каком случае работодатель обязан отстранить работника от работы?

Только если работник не прошел своевременно проверку знаний по охране труда

Только если работник не прошел своевременно медицинский осмотр

Только если работник появился на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения

Во всех перечисленных случаях

Вопрос #10

Для чего организации используют результаты оценки риска?

Для классификации вредных и (или) опасных производственных факторов

Для установления доплат за работу во вредных и (или) опасных условиях труда

Для принятия мер по управлению рисками

Для определения классов условий труда на рабочих местах

Назад к билетам

Сформировать протокол