Prombez24.com | Билет №13

Сформировать протокол

Назад к билетам

Билет №13 | - Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах)

Вопрос #1

С какой периодичностью необходимо проводить специальную оценку условий труда, если на рабочем месте установлен вредный и (или) опасный класс условий труда?

Не реже 1 раза в 5 лет

Не реже 1 раза в 3 года

Не реже 1 раза в год

Проведение периодической специальной оценки не требуется

Вопрос #2

Какая продолжительность перерыва для отдыха и питания в течение рабочего дня установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?

Не более 2,5 часа

Не более 1,5 часа

Не более 2 часов и не менее 30 минут

Не более 1 часа и не менее 20 минут

Вопрос #3

Что из перечисленного является правом работника в области охраны труда?

Отказ от выполнения работ в случае опасности для жизни и здоровья

Отказ от обязательного социального страхования

Отказ от использования предоставленных средств индивидуальной защиты

Отказ от внеочередного медицинского осмотра

Вопрос #4

С какой периодичностью необходимо проводить специальную оценку условий труда на декларированных рабочих местах?

1 раз в 3 года

1 раз в 5 лет

1 раз в 10 лет

Проведение периодической специальной оценки не требуется

Вопрос #5

Какое положение следует придать пострадавшему при отсутствии сознания?

Положение лежа на животе

Положение сидя или полусидя

Устойчивое боковое положение

Вопрос #6

За чей счет производится транспортировка к месту жительства или в медицинское учреждение пострадавшего в результате профессионального заболевания?

За счет средств социального фонда России

За счет собственных средств пострадавшего

За счет средств работодателя

За счет средств профсоюзной организации

Вопрос #7

Какие документы относятся к локальным нормативным актам? Выберите два правильных варианта ответа.

*Может быть несколько верных вариантов

Положение организации о системе управления охраной труда

Коллективный договор

Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам организации

Приказ о приеме на работу

Вопрос #8

В каком случае привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается только с его письменного согласия?

В случае производства работ, необходимых для предотвращения аварии или катастрофы

В случае производства общественно необходимых работ по устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование централизованных систем горячего или холодного водоснабжения, теплоснабжения, освещения

В случае производства работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения

В случае продолжения работы при неявке сменяющего работника

Вопрос #9

Какие условия труда подразделяются на подклассы в соответствии с классификацией условий труда?

Оптимальные

Допустимые

Вредные

Опасные

Вопрос #10

Куда пострадавший имеет право подать жалобу при несогласии с выводами комиссии по расследованию несчастного случая?

В комиссию работодателя по расследованию несчастного случая

В инспекцию по труду

В Социальный фонд России

В профсоюзную организацию

Назад к билетам

Сформировать протокол