Prombez24.com | Билет №11

Сформировать протокол

Назад к билетам

Билет №11 | - Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах)

Вопрос #1

В течение какого времени необходимо расследовать тяжелый несчастный случай и несчастный случай со смертельным исходом?

В течение 3 календарных дней

В течение 15 календарных дней

В течение 1 месяца

В течение 2 месяцев

Вопрос #2

Каким должно быть соотношение надавливаний на грудную клетку пострадавшего и вдохов искусственного дыхания при проведении сердечно-легочной реанимации?

30 : 2 (30 надавливаний, 2 вдоха искусственного дыхания)

15 : 2 (15 надавливаний, 2 вдоха искусственного дыхания)

10 : 1 (10 надавливаний, 1 вдох искусственного дыхания)

60 : 3 (60 надавливаний, 3 вдоха искусственного дыхания)

Вопрос #3

В какой срок работодатель может обжаловать в суде предписание государственного инспектора труда?

В течение 3 дней со дня его получения

В течение 10 дней со дня его получения

В течение 30 дней со дня его получения

Предписание обжалованию не подлежит

Вопрос #4

При каком состоянии пострадавшего необходимо оказать ему первую помощь?

При отравлении

При головной боли

При простуде

При зубной боли

Вопрос #5

Что необходимо сделать для временной остановки наружного кровотечения, если давящая повязка и прямое давление на рану неэффективны?

Наложить жгут ниже раны на 5 см

Промыть раны

Прижать пальцем артерию

Удалить из раны инородные предметы и обработать рану спиртосодержащими веществами

Вопрос #6

В каком случае работодатель обязан отстранить работника от работы?

Только если работник не прошел своевременно проверку знаний по охране труда

Только если работник не прошел своевременно медицинский осмотр

Только если работник появился на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения

Во всех перечисленных случаях

Вопрос #7

Куда пострадавший имеет право подать жалобу при несогласии с выводами комиссии по расследованию несчастного случая?

В комиссию работодателя по расследованию несчастного случая

В инспекцию по труду

В Социальный фонд России

В профсоюзную организацию

Вопрос #8

Кто осуществляет выбор конкретных приемов и методов оценки уровней профессиональных рисков?

Работодатель

Специалист проектной организации

Представитель профсоюза

Эксперт организации, выполняющей оценку профессиональных рисков

Вопрос #9

В каком случае привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается только с его письменного согласия?

В случае производства работ, необходимых для предотвращения аварии или катастрофы

В случае производства общественно необходимых работ по устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование централизованных систем горячего или холодного водоснабжения, теплоснабжения, освещения

В случае производства работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения

В случае продолжения работы при неявке сменяющего работника

Вопрос #10

Какое определение соответствует понятию "политика в области охраны труда" в соответствии с приказом от 29.10.2021 № 776н "Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда"?

Локальный акт организации, который определяет основные принципы, цели и задачи в области охраны труда, а также меры обеспечения безопасных условий труда

Способность руководителя оказывать влияние на работников и руководить ими для достижения целей в области охраны труда

Локальный документ, который устанавливает меры взыскания за нарушение требований охраны труда

Совокупность внутренних нормативных документов по охране труда

Назад к билетам

Сформировать протокол