PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Пройдите тест на Безопасное обращение с оружием
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол
Билет №10 | - Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах)
Вопрос #1
Какому понятию соответствует определение: "Вероятность причинения вреда жизни или здоровью работника под воздействием вредных или опасных факторов на рабочем месте"?
Социальный риск
Производственный риск
Риск недостаточной ликвидности
Профессиональный риск
Вопрос #2
Каким должно быть соотношение надавливаний на грудную клетку пострадавшего и вдохов искусственного дыхания при проведении сердечно-легочной реанимации?
30 : 2 (30 надавливаний, 2 вдоха искусственного дыхания)
15 : 2 (15 надавливаний, 2 вдоха искусственного дыхания)
10 : 1 (10 надавливаний, 1 вдох искусственного дыхания)
60 : 3 (60 надавливаний, 3 вдоха искусственного дыхания)
Вопрос #3
С какой целью в организации разрабатывается система управления охраной труда?
С целью снижения профессиональных рисков в области охраны труда и управления указанными рисками
С целью установления работникам гарантий и компенсаций в соответствии с действующим законодательством
С целью проведения специальной оценки условий труда
С целью использования (приобретения) сертифицированных материалов и оборудования
Вопрос #4
Какое определение соответствует понятию "условия труда"?
Совокупность факторов на рабочем месте, уровни воздействия которых не превышают установленных нормативов
Потенциальные источники нанесения вреда, представляющие угрозу жизни работника в процессе трудовой деятельности
Совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника
Комплекс взаимосвязанных мероприятий, являющихся элементами системы управления охраной труда и направленных на обеспечение безопасности работников
Вопрос #5
Какие из перечисленных прав и обязанностей работника, возникших в связи с проведением специальной оценки условий труда, указаны верно? Выберите два правильных варианта ответа.
*Может быть несколько верных вариантов
Обязанность ознакомиться с результатами проведенной на его рабочем месте специальной оценки условий труда
Право присутствовать при проведении специальной оценки условий труда на его рабочем месте
Право отказаться от проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте
Обязанность принимать участие в проведении всех этапов специальной оценки условий труда
присутствовать при проведении специальной оценки условий труда на его рабочем месте; 2. Работник обязан ознакомиться с результатами проведенной на его рабочем месте специальной оценки условий труда.
Вопрос #6
В каком случае работодатель обязан отстранить работника от работы?
Только если работник не прошел своевременно проверку знаний по охране труда
Только если работник не прошел своевременно медицинский осмотр
Только если работник появился на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения
Во всех перечисленных случаях
Вопрос #7
В течение какого времени работодатель обязан организовать обучение требованиям охраны труда вновь принимаемых работников?
В течение 3 рабочих дней после приема на работу
В течение 15 календарных дней после подписания приказа о приеме на работу
В течение 30 календарных дней после заключения трудового договора
В течение 60 календарных дней после заключения трудового договора
Вопрос #8
Какая продолжительность перерыва для отдыха и питания в течение рабочего дня установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?
Не более 2,5 часа
Не более 1,5 часа
Не более 2 часов и не менее 30 минут
Не более 1 часа и не менее 20 минут
Вопрос #9
Кто возглавляет комиссию по расследованию легкого несчастного случая?
Специалист по охране труда организации
Работодатель
Представитель профсоюзной организации
Государственный инспектор труда
Вопрос #10
Сколько аудитов может включать программа аудита в зависимости от размера, вида деятельности и сложности проверяемой организации?
Только 1 аудит
1 аудит и более
Только 3 аудита
Не менее 3 аудитов
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол