Prombez24.com | Билет №27

Сформировать протокол

Билет №27 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей подразделений, специалистов, осуществляющих организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, а также контроль и технический надзор за проведением работ в организациях промышленности

Вопрос #1

Какой документ работодатель не вправе требовать от лица, поступающего на работу, при заключении трудового договора?

Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.

Документ об образовании.

Трудовую книжку.

Рекомендации с предыдущего места работы.

Вопрос #2

С какой периодичностью должны проходить обязательные психиатрические обследования работники, занятые на работах, связанных с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), или работающие в условиях повышенной опасности?

Ежегодно.

Не реже 1 раза в 2 года.

Не реже 1 раза в 3 года.

Не реже 1 раза в 5 лет.

Вопрос #3

Кто в организации обеспечивает исправное состояние систем и установок противопожарной защиты и организует проведение проверки их работоспособности в соответствии с инструкцией на технические средства завода-изготовителя, национальными и (или) международными стандартами и оформляет акт проверки?

Работник, вводивший в эксплуатацию данную систему или установку.

Специалист службы охраны труда.

Руководитель организации.

Начальник ремонтной бригады.

Вопрос #4

Какое из перечисленных профессиональных требований не предъявляется к лицам, допускаемым к обслуживанию транспортных средств непрерывного действия?

Проверка знаний в объеме инструкции по охране труда по профессии (совмещаемым профессиям) и инструктаж на рабочем месте по безопасному выполнению работ.

Профессиональный отбор.

Психиатрическое освидетельствование.

Медицинское освидетельствование.

Вопрос #5

Что из перечисленного не входит в перечень обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, установленный ТК РФ?

Приобретение и выдача за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств.

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда.

Установление сумм возмещения вреда пострадавшим от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, включая моральный вред..

Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты.

Вопрос #6

За чей счет в организации производится замена или ремонт СИЗ, пришедших в негодность до окончания сроков носки по причинам, не зависящим от работника?

За счет средств, выделяемых работодателю из средств федерального или регионального бюджетов.

За счет средств работодателя.

За счет средств работника организации.

За счет средств профсоюзной организации.

Вопрос #7

В каком случае работодатель может устанавливать свои нормы выдачи спецодежды и спецобуви для работников, отличные от установленных норм?

Если они не отличаются от Типовых норм в худшую сторону.

Если они устанавливаются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения, улучшающие по сравнению с Типовыми нормами защиту работников.

В любом случае, даже если они отличаются от Типовых норм в худшую сторону.

Если они в точности соответствуют установленным Типовым нормам.

Вопрос #8

С целью организации какого контроля за соблюдением законных прав и интересов работников в области охраны труда создается институт уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда?

Общественного контроля.

Ведомственного контроля.

Производственного контроля.

Государственного контроля.

Вопрос #9

В каком из перечисленных случаев работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, разрешается заменять выдачу молока или других равноценных пищевых продуктов денежной компенсацией?

Если происходит замена только половины от установленного объема.

На основании устной просьбы работника.

На основании письменного заявления работника, если замена предусмотрена коллективным и (или) трудовым договором.

Не разрешается ни в каком случае.

Вопрос #10

Какой среднесуточной температурой наружного воздуха характеризуется теплый период года?

Выше 0 °С.

Выше +5 °С.

Выше +8 °С .

Выше +10 °С .

Назад к билетам

Сформировать протокол