Prombez24.com | Билет №24

Билет №24 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей подразделений, специалистов, осуществляющих организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, а также контроль и технический надзор за проведением работ в организациях промышленности

Вопрос #1

Что из перечисленного не входит в перечень обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, установленный ТК РФ?

Приобретение и выдача за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств.

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда.

Установление сумм возмещения вреда пострадавшим от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, включая моральный вред..

Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты.

Вопрос #2

В каком случае при проведение специальной оценки условий труда в качестве результатов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов могут быть использованы результаты, полученные при проведении в установленном порядке на рабочем месте производственного контроля за условиями труда?

Если с момента получения результатов прошло не более шести месяцев.

Если с момента получения результатов прошло не более десяти месяцев.

Если с момента получения результатов прошло не более двенадцати месяцев.

Данные результаты могут быть использованы в любом случае.

Вопрос #3

Что запрещается требованиями по охране труда при эксплуатации грузоподъемных механизмов?

Нанесение надписей с информацией о грузоподъемности в килограммах на механизмы подъема грузовых подъемников и о запрещении подъема людей.

Нанесение надписей с информацией о максимальном количестве человек, поднимаемых одновременно.

Оснащение ворот в ограждении шахты подъемника устройством, блокирующим движение клети с площадки при открытых воротах.

Применение грузоподъемных механизмов и устройств без соответствующих сигнальных систем и нагружение механизма подъема сверх установленной рабочей нагрузки.

Вопрос #4

Какая максимальная продолжительность рабочего времени в неделю устанавливается для работников в возрасте до 16 лет?

40 часов.

35 часов.

24 часа.

28 часов.

Вопрос #5

В течение какого срока со дня поступления заявления пострадавшего или его доверенных лиц расследуются несчастные случаи, о которых не было своевременно сообщено работодателю (его представителю) или в результате которых нетрудоспособность наступила не сразу?

В течение трех месяцев.

В течение двух месяцев.

В течение одного месяца.

В течение сорока пяти дней.

Вопрос #6

Как часто проводится периодическое обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте работников 3 группы по безопасности работ на высоте?

Не реже 1 раза в 5 лет.

Не реже 1 раза в 2 года.

Не реже 1 раза в 3 года.

Ежегодно.

Вопрос #7

Куда работодатель должен подать декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?

В вышестоящую организацию.

В территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости.

В территориальный орган Ростехнадзора.

В территориальный орган Роспотребнадзора.

Вопрос #8

Какой из перечисленных способов применяется для временной остановки наружных кровотечений?

Прижатие кровоточащего сосуда.

Наложение давящей повязки или кровоостанавливающего жгута.

Придание поврежденной конечности приподнятого положения.

Форсированное сгибание и фиксирование конечности.

Все перечисленные способы.

Вопрос #9

Кем осуществляется финансирование обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?

Профсоюзной организацией.

Работодателем.

Субъектом Российской Федерации.

Вопрос #10

Кем рассматривается несогласие работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте?

Федеральной службой по труду и занятости.

Работодателем.

Профсоюзным органом организации.

Организацией, проводящей специальную оценку условий труда.

Назад к билетам

Сформировать протокол