PromBez
24
.com
Онлайн тестирование
Подготовка специалистов к аттестации в Ростехнадзоре
Прими участие в конкурсе на лучшего специалиста по ПБ!
Меню
Главная
Организация аттестации
Государственная пошлина
Порядок аттестации и проверки знаний
Пример создания комиссии по проверке знаний (аттестационной)
Нормативная документация
Обратная связь
Билет №25 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей организаций промышленности, главных инженеров, заместителей, руководителей подразделений и специалистов
Вопрос #1
Какова периодичность обучения безопасным методам и приемам выполнения работ в ОЗП работников, в функции которых входит оценка параметров среды в ограниченных и замкнутых пространствах?
1 раз в год.
1 раз в 2 года.
1 раз в 3 года.
1 раз в 5 лет.
Вопрос #2
На каких работах с вредными и опасными условиями труда ограничивается применение труда женщин вне зависимости от класса условий труда?
На работах по непосредственному тушению пожаров.
На работах в фармацевтических производствах.
На малярных и отделочных работах.
На работах в медицинских организациях.
Вопрос #3
Какое учреждение устанавливает работнику заключительный диагноз "хроническое профессиональное заболевание"?
Учреждение здравоохранения, в которое был доставлен работник.
Центр профессиональной патологии.
Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.
Специализированное лечебно-профилактическое учреждение.
Вопрос #4
В каком из перечисленных случаев работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, разрешается заменять выдачу молока или других равноценных пищевых продуктов денежной компенсацией?
Только в случае реализации работниками своего права на забастовку.
В случае устной просьбы работников.
В случае письменных заявлений работников, если замена предусматривается коллективным и (или) трудовым договором.
Не разрешается ни в каком случае.
Только в случае ухудшения качества молока или других равноценных пищевых продуктов.
Вопрос #5
Что понимается под опасным производственным фактором?
Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.
Фактор среды и трудового процесса, который может вызывать профессиональное заболевание или другое нарушение состояния здоровья, повреждение здоровья потомства.
Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к снижению работоспособности, заболеванию.
Вопрос #6
Какие отношения в организации регулируются коллективным договором?
Социально-экономические отношения.
Социально-трудовые отношения.
Только трудовые отношения.
Только экономические отношения.
Вопрос #7
Какие задачи решают профсоюзы и первичные профсоюзные организации?
Разрешают индивидуальные трудовые споры между работником и работодателем.
Предоставляют работникам юридические консультации по трудовым и иным вопросам законодательства Российской Федерации.
Представляют и защищают права и интересы членов профсоюзов по вопросам индивидуальных трудовых и связанных с трудом отношений.
Представляют интересы трудовых коллективов в собраниях учредителей (участников) и работодателей организаций.
Вопрос #8
Кем обеспечивается замена или ремонт средств индивидуальной защиты, пришедших в негодность до окончания срока носки по причинам, не зависящим от работника?
Выборным органом первичной профсоюзной организации или иным представительным органом работников в зависимости от их финансово-экономического положения.
Работодателем.
Работником организации.
Уполномоченным работником представительного органа.
Вопрос #9
Чем запрещается отогревать замерзшие ацетиленопроводы и кислородопроводы? Выберите два правильных варианта ответа.
*Может быть несколько верных вариантов
Горячей водой.
Паром.
Открытым огнем.
Электрообогревателем.
Вопрос #10
Каким должно быть расстояние от крупного оборудования (с размерами в плане до 8,0 x 6,0 м) до стен помещения, в котором оно установлено?
Не менее 0,6 м.
Не менее 1,0 м.
Не менее 0,9 м.
Не менее 0,7 м.
Проверить
Назад к билетам
Сформировать протокол