PromBez
24
.com
Подготовка специалистов к аттестации и проверке знаний
Билеты Гостехнадзора на право управления квадроциклом
База НПА
Обратная связь
Обновления
Проверить
Сформировать протокол
Назад к билетам
Билет №13 | - Обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей организаций промышленности, главных инженеров, заместителей, руководителей подразделений и специалистов
Вопрос #1
В каком случае для возобновления работ на высоте не требуется выдача нового наряда-допуска?
В случае замены ответственного руководителя или исполнителя работ.
В случае изменения состава бригады более чем наполовину.
В случае изменения условий работы.
В случае перерыва в работе в связи с окончанием рабочей смены.
Вопрос #2
Какие нормы бесплатной выдачи молока установлены работникам, занятым на работах с вредными условиями труда?
0,5 л молока за смену, независимо от ее продолжительности.
1 л молока в смену, независимо от ее продолжительности.
1 л молока за смену в зависимости от фактического времени выполнения работ с вредными условиями труда.
1 л молока в сутки, независимо от количества отработанных смен.
Вопрос #3
Какая из перечисленных мер, предпринимаемых для снижения вибрационных нагрузок на работника, указана неверно?
Использование машин с меньшей виброактивностью.
Использование материалов и конструкций, препятствующих распространению вибрации.
Использование в качестве рабочих виброопасных профессий лиц, не имеющих медицинских противопоказаний.
Проведение периодического контроля вибрации на рабочих местах.
Использование на рабочих местах шумозащитных экранов.
Вопрос #4
В чем состоит доказательная проверка компетентности персонала организации по вопросам охраны труда?
В установлении документально зафиксированных рекомендаций с прошлых мест работы.
В установлении документально зафиксированного образования, прохождения подготовки, практического опыта.
В отсутствии документально зафиксированных дисциплинарных взысканий.
Вопрос #5
В каком из перечисленных случаев проводится внеочередная проверка знаний требований охраны труда?
В случае изменения технологических процессов, не требующих дополнительных знаний по охране труда работников.
В случае выявления однократного нарушения работником организации требований нормативных правовых актов по охране труда.
В случае перерыва в работе в данной должности от 6 до 9 месяцев.
В случае перевода работников на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда.
Вопрос #6
Каким правом обладают работники службы охраны труда при осуществлении своей профессиональной деятельности?
Правом лично отстранять от работы лиц, нарушающих требования законодательства об охране труда.
Привлекать по согласованию с руководителем организации и руководителями подразделений соответствующих специалистов организации к проверкам состояния условий и охраны труда.
Немедленно приостанавливать эксплуатацию зданий, сооружений, санитарно-технических устройств, машин и механизмов, приспособлений и систем в случае нарушения требований охраны труда.
Привлекать к ответственности должностных лиц, нарушающих требования охраны труда.
Вопрос #7
Какое из перечисленных действий вправе осуществлять государственный инспектор труда?
Беспрепятственно в любое время суток при наличии удостоверения установленного образца посещать в целях проведения проверки организации всех организационно-правовых форм и форм собственности, работодателей - физических лиц, в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Проверять выполнение обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, в том числе не опубликованными в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
При проведении проверки изымать оригиналы документов, а также проверять выполнение требований, установленных нормативными правовыми актами органов исполнительной власти СССР и РСФСР, и выполнение требований нормативных документов, обязательность применения которых не предусмотрена законодательством Российской Федерации.
Превышать установленные сроки проведения проверки.
Распространять информацию, полученную в результате проведения проверки и составляющую государственную, коммерческую, служебную, иную охраняемую законом тайну, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
Лично отстранять от работы лиц, не прошедших в установленном порядке обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочих местах и проверку знания требований охраны труда.
Вопрос #8
Какой документ должен получить работник, впервые заключающий трудовой договор на выполнение трудовой функции дистанционно?
Документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа.
Нотариально заверенную копию трудового договора на бумажном носителе.
Трудовой договор в форме электронного документа.
Копию трудовой книжки в форме электронного документа.
Вопрос #9
В отношении каких рабочих мест оформляется декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?
В отношении всех рабочих мест в организации.
В отношении рабочих мест, в связи с работой на которых работникам, в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами, предоставляются гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда.
В отношении рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные факторы производственной среды и трудового процесса по результатам осуществления идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов не выявлены, а также условия труда на которых по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми.
В отношении рабочих мест работников, профессии, должности, специальности которых включаются в списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых осуществляется досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Вопрос #10
На каких из перечисленных видов работ допускается применение труда женщин?
На работах, связанных с подъемом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно допустимые для женщин нормы.
На подземных работах по санитарному и бытовому обслуживанию.
На подземных работах физического характера в горнодобывающей промышленности и на строительстве подземных сооружений.
Проверить
Сформировать протокол
Назад к билетам